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Assistant(e) en Ressources Humaines KFC - HoltzheimKFC • Holtzheim, France
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Assistant(e) en Ressources Humaines KFC - Holtzheim

Assistant(e) en Ressources Humaines KFC - Holtzheim

KFC • Holtzheim, France
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Temps plein
  • CDI
Description de poste

Travailler chez KFC, c’est rejoindre une entreprise portée par la passion, le sens du service et le travail d’équipe. Dans un environnement dynamique, nos équipes RH accompagnent au quotidien les collaborateurs et les managers afin de contribuer au développement des talents et au bon fonctionnement de nos restaurants.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDI à temps complet, rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines.En lien avec la DRH et les responsables de restaurant, vous participez à la gestion quotidienne des ressources humaines, dans le respect de la réglementation sociale et de la Convention Collective Nationale de la Restauration Rapide.Vos principales missions :Administration du personnel : préparation et suivi des contrats, avenants et conventions, gestion des entrées/sorties, affiliations santé, visites médicales, mise à jour du registre du personnel et suivi des documents administratifs.Gestion des temps et de la paie : contrôle des heures, saisie et vérification des variables de paie, suivi des congés et absences, utilisation des outils MyRhis et SILAE, participation au contrôle des bulletins, préparation et suivi des DSN et charges sociales, attestations de salaire et accidents du travail.Gestion disciplinaire : préparation des courriers, suivi des procédures et respect des délais.Formation et entretiens professionnels : suivi administratif des formations, relations avec les écoles et organismes, organisation et suivi des entretiens professionnels.Recrutement : identification des besoins avec les responsables de restaurant, définition des profils, rédaction et diffusion des offres, sourcing, préqualifications, entretiens, suivi des candidatures et constitution d’un vivier de candidats.Vous assurez également un reporting régulier auprès de la DRH et contribuez à la bonne circulation des informations RH auprès des établissements.Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer selon les besoins de l’activité et votre profil.

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