Consultant.e Technique SIROCCO Déploiement

Au sein du pôle transverse du DSSE et sous la responsabilité de la responsable du projet de déploiement de Sirocco, votre activité principale est d'accompagner les établissements dans le déploiement de Sirocco. Vous pouvez vous appuyer pour cela sur une prestation externalisée d'assistance au déploiement et de création de supports de déploiement.
En étroite collaboration avec l'équipe de prestataire et le consortium coconstruction, vous êtes le/la garant.e de la qualité des supports de déploiement. Vous contribuez à la mise en place et à l'amélioration continue des kits de déploiement autonome comprenant des supports méthodologiques, des manuels d'installation et d'exploitation et des supports d'autoformation orientés informatiques. Vous garantissez que les supports de déploiement sont compréhensibles pour que chaque établissement puisse installer Sirocco et réaliser la montée de version en autonomie.
Vous prenez en charge la conduite du changement technique vers les équipes informatiques des établissements et vous recueillez les retours d'expérience pour consolider un guide d'installation et d'exploitation. A ce titre, vous assurez le support technique aux questions rencontrés lors du déploiement et de l'intégration de la solution dans les SI existants des établissements utilisateurs. Vous pouvez vous appuyer sur l'équipe de prestataire et le Consortium des établissements coconstructeurs pour analyser les questions et proposer les solutions.
Vous serez également référent.e projet pour les environnements techniques internes. Vous garantissez le bon fonctionnement d'un environnement de test projet entre l'équipe de prestataires et l'équipe technique transverse interne. Vous contribuez à la mise en place d'une plateforme de test/intégration transverse pour garantir la qualité globale des offres de solutions de l'Amue.
Vous contribuerez à la mise en place d'un système de gestion de configuration ainsi que les procédures permettant d'isoler les versions de référence des composants souche et les adaptations temporaires apportées par les établissements utilisateurs. Par exemple, un établissement utilisateur, pour répondre rapidement à des besoins métiers, peut développer des indicateurs calculés qu'ils seraient pertinents de mutualiser et donc d'intégrer dans une version ultérieure de Sirocco.
Vous veillez à ce que les modifications apportées par les établissements utilisateurs respectent le cadre normatif défini par le groupement co-constructeur.

Par exemple, vous êtes à même de :
+ Elaborer et améliorer des supports d'autoformation orientés installation et exploitation
+ Piloter le projet « Ansible » pour l'automatisation des installations
+ Animer des ateliers de travail et des réunions de suivi pour recueillir les retours de déploiement
+ Traiter les demandes d'assistance des établissements et assurer le support
+ Suivre les évolutions de construction et les montées en version dans les établissements utilisateurs
+ Capitaliser les connaissances acquises lors du déploiement dans une base de connaissance, dans une foire aux questions ; et d'animer un forum de discussion
+ Faire connaître et faire appliquer les bonnes pratiques en termes de sécurité à l'interne du projet
+ Assurer la liaison entre l'équipe de prestataires et l'équipe technique transverse

Environnement de travail et avantages Poste ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Des aménagements peuvent être étudiés selon les besoins.
Localisation :
Le poste est implanté à Paris ou à Montpellier.
Des déplacements ponctuels à Montpellier ou à Paris et dans les établissements sont à prévoir.
Statut :
Fonctionnaire : détachement sur contrat ou mise à disposition.
Contractuel : contrat de droit public de 3 ans (renouvelable une fois puis reconduction sur un CDI).
Avantages :
+ Différentes modalités de travail
+ Titres repas
+ PC portable
+ Télétravail, jusqu'à 3 jours par semaine
+ Comité d'entreprise
+ Mutuelle : prise en charge jusqu'à 15 € par mois sous réserve des justificatifs
Salaire
Entre 36 K€ et 50 K€ par an selon profil
Compétences + Maitrise de l'assemblage et du déploiement technique de solutions SI, de préférence pour du SI décisionnel (ETL, indicateurs, tableau de bord, etc.)
+ Maîtrise de Python, SQL et ansible ;
+ Expériences souhaitées des outils ETL/ELT, notamment Talend/Talaxie
+ Connaissance des outils de datavisualisation (SAP Business Object, PowerBI, DigDash,etc.) serait un plus
+ Connaissance de la modélisation de données décisionnelles (modèle en étoile, tables de fait et de dimension, etc.)
+ Esprit d'analyse, capacité de rédaction de note de synthèse
+ Être pédagogue, être capable d'élaborer des supports de formation et participer à la conduite du changement
+ Savoir travailler en mode projet (travail en équipe, reporting, respect des délais fixés)
+ Aisance dans la communication orale et écrite, avoir le sens du dialogue et de la méthode, savoir animer un groupe de travail et une communauté d'utilisateur
+ Compétences souhaitées en architecture SI et en administration des systèmes : Linux, Ansible, etc.
+ Connaissance des établissements d'Enseignement Supérieur et de Recherche (ESR) serait un plus.

Niveau de formation et d'expérience requis Etudes supérieures avec une expérience significative en système d'information
Une expérience en informatique décisionnelle serait appréciée

L’Amue (L'Agence de mutualisation des universités et établissements d'enseignement supérieur ou de recherche et de support à l'enseignement supérieur ou à la recherche) propose aux établissements d'enseignement supérieur et de recherche, des outils informatiques, des formations et des services dans leurs différents domaines d'activité :

+ Élaboration et optimisation de solutions informatiques à coûts mutualisés

+ Professionnalisation et développement des compétences des personnels de l'ESR par la formation

+ Réduction des coûts via une centrale d’achats

+ Accompagnement dans l’amélioration de la performance par la veille et l’expertise

Forte de ses 179 adhérents, l’Amue construit une démarche collective avec les experts des établissements, depuis la définition des besoins jusqu’au choix et à la mise au point de solutions informatiques, de la construction de l’offre de formation ou des thématiques des accords-cadres. L’Amue est basée sur 2 sites à Paris et à Montpellier.