Courtier en énergie B2B

Tu souhaites rejoindre une entreprise en croissance, exercer un métier commercial complet et accompagner des dirigeants dans un domaine stratégique, le tout en toute autonomie ?

Mon Courtier Énergie accompagne les professionnels dans la maîtrise de leurs dépenses d'électricité et de gaz, la négociation de leurs contrats et leur transition énergétique.

Créé à Bordeaux en 2017, le réseau compte aujourd'hui 32 agences et près de 200 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire. Mon Courtier Énergie est également coté sur Euronext Growth.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) courtier(e) en énergie B2B pour développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels sur le secteur d'Angoulême, en télétravail. Tu évolueras dans une organisation structurée, avec un accompagnement commercial à distance, des outils performants et une véritable expertise du marché de l'énergie.

Tes missions

Après une formation complète à notre métier, à nos outils et au marché de l'énergie, tu accompagneras des entreprises de toutes tailles dans l'analyse, la négociation et le suivi de leurs contrats d'électricité et de gaz.

Au quotidien, tu seras chargé de :

• prospecter de nouvelles entreprises par téléphone et grâce à ton réseau, sur le secteur d'Angoulême

• qualifier et traiter les leads entrants transmis par l'agence

• identifier les besoins énergétiques et les enjeux économiques de tes prospects

• analyser les consommations et préparer les consultations auprès des fournisseurs

• présenter et négocier les offres commerciales

• accompagner tes clients jusqu'à la signature de leurs contrats

• fidéliser et développer ton portefeuille dans la durée

• suivre ton activité et tes opportunités dans notre CRM

Tu piloteras l'ensemble du cycle commercial, de la prise de contact jusqu'à la signature et au suivi du client, en autonomie complète depuis ton lieu de résidence.

Aucune expertise préalable dans l'énergie n'est indispensable.

Dès ton arrivée, tu bénéficieras d'un parcours d'intégration et de formation portant notamment sur :

• le fonctionnement des marchés de l'électricité et du gaz

• les offres et contrats des fournisseurs

• l'analyse des consommations

• les techniques de prospection et de négociation

• l'utilisation de nos outils et de notre CRM

Tu seras accompagné progressivement afin de devenir autonome dans la gestion de ton portefeuille, même à distance.

Profil recherché

Plus qu'un parcours, nous recherchons une personnalité commerciale, curieuse et engagée. Tu es particulièrement adapté à ce poste si tu possèdes :

• un véritable goût pour la conquête commerciale

• une bonne aisance relationnelle et téléphonique

• de la persévérance et le goût du challenge

• une capacité à convaincre et à négocier

• une organisation rigoureuse et de l'autonomie, indispensables pour réussir en télétravail

• une appétence pour les sujets économiques et techniques

• une bonne maîtrise des outils informatiques

Une première expérience dans la vente B2B, le courtage, les télécommunications, l'assurance, la banque ou l'énergie constitue un avantage.

Une expérience chez un fournisseur ou un courtier en énergie sera particulièrement appréciée, mais elle n'est pas obligatoire.

Conditions et avantages

• CDI à temps complet, du lundi au vendredi

• horaires habituels : 9h00–17h00

• rémunération fixe de 28 000 € brut annuel

• commissions de 15% du volume d'affaires généré, non plafonnées

• cinq semaines de congés payés

• tickets restaurant Swile de 10 € par jour

• mutuelle d'entreprise Alan

• parcours de formation complet au métier de courtier en énergie

• poste en full remote, avec des rassemblements réguliers de toute l'équipe en présentiel (réunions d'équipe, séminaires)

Pourquoi nous rejoindre ?

Tu rejoindras une entreprise qui associe l'agilité d'une structure régionale à la puissance d'un réseau national, avec la flexibilité du travail à distance.

Tu disposeras d'une formation complète, de leads entrants, d'outils commerciaux performants et d'un accompagnement de proximité, avec des temps réguliers en présentiel pour garder du lien avec toute l'équipe, pour développer progressivement ton portefeuille et ta rémunération.

Le poste demande de l'engagement, de la rigueur et une véritable capacité à travailler en autonomie. En contrepartie, il offre une grande liberté d'organisation, une rémunération évolutive et de réelles perspectives de carrière.