Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, un(e) formateur agent de maintenance des bâtiments, voici les missions qui vous seront demandé(e)s :
-Concevoir des outils et des méthodes pédagogiques et prévoir les ressources nécessaires à la conduite de l'action de formation conformément au scénario pédagogique, aux bonnes pratiques et aux règles de sécurité en vigueur.
-Garantir des contenus de formation et des pratiques pédagogiques en phase avec les évolutions sociales, culturelles, technologiques et organisationnelles des entreprises en concevant ou modifiant des programmes de formation ou des scénarios pédagogiques.
-Contribuer aux études de faisabilité de développement de nouvelles formations, aux travaux d'ingénierie et à l'élaboration des référentiels.
-Constituer des réseaux internes et externes en vue de développer des partenariats dans le cadre de l'ingénierie de formation, de l'insertion professionnelle et de l'accompagnement du stagiaire.
-Transmettre des savoirs, des savoir-faire et des savoir-faire relationnels à des publics adultes en animant des séquences pédagogiques en individuel et en collectif.
-Evaluer régulièrement les apprentissages (questionnaires, exercices pratiques...), Evaluations en Cours de Formation (ECF)
-S'assurer du bon déroulement de la Certification dans le respect des procédures.
-Evaluer les situations pédagogiques et adapter les supports.
-Accompagner des personnes en formation au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans la réalisation de leurs parcours et de leurs projets et les conseiller face à leurs choix et décisions d'ordre professionnel.
-Assurer une veille pédagogique et une veille de l'environnement socioprofessionnel propre à son domaine d'intervention
-Anticiper, planifier et tenir à jour le stock de matériel et fournitures nécessaires au bon déroulement de la formation par la tenue d'un tableau de bord
-Maintenir et assurer une veille auprès des fournisseurs et prestataires
-Gérer les déchets et réduire les nuisances pour l'environnement
-Evaluation et prévention des risques, règles d'hygiène et de sécurité. Idéalement, nous recherchons un profil avant tout, fiable, autonome, curieuse, méthodique et ayant une prise d'initiative.
Formation et expérience en maintenance sur divers coeur de métiers est recommandées, type : industrielle, bâtiment, équipement technique ou environnement similaire est un plus.
Capacités à former un groupe sur :
-La maintenance courante des aménagements intérieurs du bâtiment
-La maintenance courante de l'installation et des équipements électriques d'un bâtiment
-La maintenance courante de l'installation et des équipements thermiques et sanitaires d'un bâtiment
-Les travaux de peinture
Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire (équipe médico-psycho-sociale, assistante de formation, formateurs/trices transverses...)
PERMIS B - OBLIGATOIRE
Formateur Agent de Maintenance des Bâtiments (H/F) • Seine-et-Marne, Melun, France
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