Présentation de la société
Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :
- 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
- Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
- Près de 30 consultants
- Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, ...
- Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
- Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
- Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...
Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !
L'entreprise accompagnée et les missions
Externatic accompagne une entreprise française majeure de la distribution alimentaire dans le recrutement d'un(e) Data Engineer BI, pour renforcer une équipe Data à taille humaine.
Au sein de cette DSI, vous intervenez sur des sujets variés, allant de l'intégration des données à leur exploitation dans les outils décisionnels. L'environnement repose sur un patrimoine existant riche, avec notamment un entrepôt de données, des flux ETL et plusieurs solutions de Business Intelligence.
L'objectif ? Rejoindre une équipe capable de vous accompagner dans votre montée en compétences, tout en vous permettant de développer progressivement une vision globale de l'écosystème décisionnel.
Vos missions
En fonction de votre expérience et de votre progression, vous interviendrez sur plusieurs composantes de la chaîne Data :
Développer et faire évoluer les traitements Data
- Concevoir et maintenir des flux d'intégration de données (ETL).
- Participer à l'alimentation et à l'évolution de l'entrepôt de données.
- Développer, tester et mettre en production les évolutions.
- Identifier et résoudre les anomalies affectant les données ou les traitements.
- Contribuer à la fiabilisation et à la qualité des données.
Participer à l'évolution de leur environnement décisionnel
- Intervenir sur les modèles de données utilisés pour le reporting.
- Participer à la maintenance et à l'optimisation des univers BusinessObjects.
- Contribuer à l'amélioration des performances des requêtes et des traitements SQL.
- Participer aux évolutions des solutions de Business Intelligence, notamment Power BI.
- Documenter les développements et contribuer au partage des bonnes pratiques.
Travailler en lien avec les équipes métiers
- Échanger avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins en matière d'indicateurs et de données.
- Traduire les besoins fonctionnels en solutions techniques adaptées.
- Participer à l'analyse et à la résolution des incidents.
- Accompagner les utilisateurs sur les problématiques liées aux données et aux outils décisionnels.
Vous évoluerez sur un périmètre applicatif diversifié, avec plusieurs applications métiers et des enjeux de cohérence, de fiabilité et de performance des données. Le poste comprend une dimension de maintenance évolutive et de support, tout en offrant la possibilité de participer aux évolutions de l'environnement Data sur le long terme.
Profil
Vous disposez d'une première expérience significative en Data Engineering, Business Intelligence ou intégration de données, idéalement entre 2 et 5 ans d'expérience.
Vous souhaitez continuer à développer vos compétences dans un environnement décisionnel complet et travailler sur des sujets variés.
Les compétences indispensables
Vous connaissez les principes des entrepôts de données.
Vous comprenez les schémas en étoile et la gestion de la granularité.
Vous avez des notions d'historisation des données.
Vous maîtrisez SQL et l'utilisez régulièrement dans votre activité.
Vous savez écrire des requêtes complexes.
Vous comprenez les enjeux de performance des requêtes et des bases relationnelles.
ETL : Talend, SSIS, Informatica, Dataiku, Azure Data Factory ou autre solution d'intégration de données.
BusinessObjects : connaissance des univers et de leur optimisation.
Power BI : première expérience sur la modélisation ou le reporting.
Vous n'avez pas travaillé sur Talend ou BusinessObjects ? Ce n'est pas bloquant si vous possédez une expérience solide sur les concepts Data et un autre environnement technique. Un accompagnement est prévu pour vous permettre de découvrir progressivement les outils de l'équipe.
Avantages
Pourquoi les rejoindre ?
Cette opportunité vous offre la possibilité d'intervenir sur différentes briques de la chaîne décisionnelle : SQL, entrepôt de données, ETL, BusinessObjects et Power BI.
Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, avec un accompagnement permettant de progresser sur les technologies et les sujets que vous connaissez moins.
Ce que vous pourrez y trouver :
- Un périmètre Data varié, au croisement de la technique et des besoins métiers.
- Une montée en compétences progressive sur le patrimoine décisionnel.
- Un environnement où les échanges avec les utilisateurs font partie du quotidien.
- Des problématiques concrètes, liées au fonctionnement d'un groupe français de la distribution alimentaire.
- La possibilité de développer votre polyvalence plutôt que de vous spécialiser sur un outil unique.
Les conditions
CDI
Poste basé dans le Finistère (29)
45 à 48 K€ brut annuel, versés sur 13 mois
Statut cadre – forfait 215 jours/an avec RTT
1 jour de télétravail par semaine, jusqu'à 2 jours pour les collaborateurs résidant à plus de 50 km
Prime de vacances
Titres-restaurant
Mutuelle et prévoyance
Comité Inter-Entreprises (CIE)
Processus de recrutement : échanges avec les équipes puis test technique en présentiel.