Type de contrat
- CDI
- Télétravail
Description de poste
Description du poste
Vos missionsAu sein du pôle social, vous prenez en charge votre portefeuille clients en autonomie :
- Établissement des bulletins de paie multi-conventions
- Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés
- Établissement des DSN et déclarations sociales
- Rédaction des contrats de travail, avenants et documents RH courants
- Gestion des arrêts maladie, congés, ruptures conventionnelles et procédures courantes
- Conseil quotidien auprès des clients sur les problématiques sociales
- Veille sociale et accompagnement des clients sur les évolutions réglementaires
Profil du candidat
Profil recherché
- Formation Bac +3 minimum en paie, ressources humaines ou comptabilité
- Expérience de 4 à 5 ans minimum acquise en cabinet d'expertise comptable
- Maîtrise de la paie multi-conventions
- Autonomie, rigueur et sens du service client
- Excellent relationnel et esprit d'équipe
Les avantages
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine
- Horaires flexibles
- Prime annuelle
- Tickets restaurant
- Mutuelle avantageuse
- Outils digitaux performants
- Formation continue
- Équipe stable et bienveillante
- Réelles perspectives d'évolution
Rémunération : 38 000 € à 40 000 € selon profil et expérience.Vous souhaitez rejoindre un cabinet offrant souplesse, autonomie et qualité de vie au travail tout en conservant un haut niveau d'expertise ? Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.