Agent Point Ecole

Présentation de la structure :

La Commune d’Ormesson-sur-Marne (10 900 habitants, Val-de-Marne), ville résidentielle et pavillonnaire en pleine expansion, membre du territoire GPSEA (300 000 habitants). Située à la lisière de la Seine-et-Marne, qui se distingue par son cadre de vie exceptionnel : un tiers de son territoire est constitué d’espaces naturels.

Ville dynamique, elle dispose de nombreux équipements scolaires, culturels (cinéma, médiathèque, centre culturel) et sportifs, qui en font un territoire attractif et vivant.

Présentation du poste :

Prévention, surveillance aux abords des établissements scolaires

Assurer la traversée des enfants, sans se substituer à la signalisation routière et en toute sécurité

Bonne condition physique

Titulaire du permis de conduire B, (facultatif)

Missions :

Missions principales :

– Assurer les entrées et sorties des écoles

– Rendre compte de tout incident ou événement à sa hiérarchie directe

Activités :

– Prévention, surveillance aux abords des établissements scolaires

– Assurer la traversée des enfants, sans se substituer à la signalisation routière et en toute sécurité

Profil recherché :

Compétences mobilisées :

Savoir

Connaissance en matière de pouvoirs de Police du Maire et toutes infractions pénales dévolues au cadre d’emploi

Connaissances des règles déontologiques

Maîtrise des outils bureautique, informatiques et numériques

Gestes de premiers secours

Savoir faire

Analyser rapidement une situation ou des événements imprévus

Relever les infractions du champ de compétence

Intervenir en cas de flagrant délit et conduire le contrevenant devant un officier de police judiciaire

Rendre compte de tous crimes, délits ou contraventions

Savoir être

Sens du service public, discrétion et grande disponibilité

Rigueur, sens de l’organisation

Capacité d’écoute et de dialogue

Capacité d’initiative et de discernement

Goût pour le travail en équipe, gestions des conflits