Consultant(e) Senior Finance Secteur Public F/H (Paris)

Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Notre Opportunité :

Présent depuis plus de 20 ans auprès du secteur public, EY est un partenaire de référence des projets de transformation de la fonction financière de l’Etat et ses opérateurs, et des collectivités locales. EY souhaite renforcer son positionnement de leader dans les années à venir.

Notre équipe a accompagné et accompagne actuellement de très nombreux projets de modernisation financière :

• de nombreuses collectivités locales, et notamment des Régions, dans la mise en œuvre de la dématérialisation, dans la refonte des organisations et des procédures tant pour la fonction financière que pour les fonctions commande publique et achat.
• des opérateurs de l’Etat dans l’optimisation des pratiques du décret GBCP et dans l’implémentation de systèmes d’information financiers répondant aux nouveaux enjeux de gestion et de refonte organisationnelle.
• des ministères dans la mise en place de dispositifs de maîtrise des risques budgétaires et comptables et dans l'évolution de leur organisation.

Plus largement, nous maîtrisons les enjeux de transformation du secteur public pour avoir accompagné un grand nombre d’acteurs dans leurs projets d’optimisation, de modernisation et de transformation de la fonction financière, commande publique et achat, tant sur les volets organisationnels, fonctionnels et techniques (SI Finance).

Enfin, le digital est aujourd’hui au cœur de notre stratégie de renouvellement afin de conduire la transformation, au travers d’une mise en application, chez nos clients, de la robotique et de l’intelligence artificielle au service de l’efficience et de la sécurisation financière.

Dans le cadre du développement de ses activités, notre département Conseil Secteur Public souhaite renforcer ses équipes et recruter des Consultant(e)s Seniors F/H Finance Publique pour notre bureau de Paris.

Vos Principales Responsabilités :

Au sein de nos équipes, vous intervenez sur des missions de modernisation de la fonction financière de l’Etat, des opérateurs ou des collectivités locales (optimisation financière, transformation des organisations, GBCP, contrôle interne, implémentation de systèmes d’information financiers, comptabilité analytique) et vous participez au développement de nos positions.

Vos Compétences pour Réussir :

• Expérience significative de minimum 2 ans acquise au sein d'un cabinet de conseil ou d’une organisation publique.
• Vous bénéficiez d’une bonne connaissance de la fonction financière du secteur public. Une connaissance des systèmes d’information de gestion – financier notamment - sera également appréciée.
• Niveau d’anglais professionnel.
• Diplômé(e) d’une formation supérieure de haut niveau.

Ce que nous Recherchons :

• Des capacités d’analyse et de synthèse afin de pouvoir examiner des informations complexes et les simplifier de manière claire et concise.
• Une excellente communication vous permettant de transmettre des idées et des recommandations de façon adaptée à différents publics, et d’établir des relations de confiance favorisant la collaboration.
• Un bon niveau rédactionnel facilitant la production de documents clairs, structurés et sans fautes, tout en respectant les délais impartis.
• De la curiosité intellectuelle et de l’adaptabilité vous permettant de vous ajuster rapidement aux nouvelles situations et de suivre l’évolution rapide de votre domaine d’activité.

Ce que nous vous Offrons :

• Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d’un environnement de travail diversifié et inclusif.
• Un environnement de travail flexible #
• L’opportunité de découvrir d’autres cultures en travaillant au contact d’équipes connectées à l’échelle mondiale et grâce à nos programmes de mobilité à l’international #Mobility4U.
• Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75% ou une aide financière pour l’achat d’un vélo.
• De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, l’entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix, un accès privilégié à l’Opéra de Paris…

Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.

Processus de recrutement : Le processus de recrutement est généralement composé de 3 entretiens (RH, opérationnel, Partner) et comprend généralement une étude de cas. Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d’aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l’audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystèmes diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.