Contrôleur Travaux – Poste HTB (H/F)

Groupe international d’ingénierie et d'expertise en technologies, fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, fortil cultive la liberté d'entreprendre et la libération des potentiels. DESCRIPTION DE POSTE Dans le cadre du développement de nos activités interne pour notre pôle « Projet HTB », nous recherchons plusieurs Contrôleur Travaux Postes HTB H/F. Rattaché·e au Référents Techniques, vos missions principales seront les suivantes : Vous assurez de la bonne réalisation des travaux en lien avec les directives techniques et les règles de l’art Réaliser le suivi de la conformité documentaire (affichage obligatoire, documents opérationnels conformes et à jour, etc.) Vérifier le bon suivi du planning et alerter en cas de dérives Garantir la sécurité des opérateurs en fonction des travaux en cours et assurer le respect des règles opérationnelles Vérifier le respect de l’environnement Rédiger des comptes-rendus hebdomadaires de synthèse des évènements passés et des travaux réalisés et à venir. Déplacements fréquents à prévoir : 3-4 jours par semaine. La finalité du poste est d’être présent sur site afin d’assurer, auprès de nos clients, la qualité de réalisation attendue. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac+2 minimum en Génie électrique / électrotechnique, vous justifiez, idéalement, d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire ou avec une expérience terrain en tant que monteur ou chef de chantier Postes HTB. Vous avez une appétence forte pour la supervision de projets complexes à multiples interlocuteurs. On reconnait votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer. Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challengez vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d’excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être techniques, financiers ou humains, vous serez valorisé sur votre performance et/ou celle de votre équipe. Les raisons de nous rejoindre Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant : L’accompagnement sur la montée en compétences Un écosystème pour sortir de votre zone de confort La possibilité de devenir associé L’engagement dans des projets associatifs Une politique dédiée à la parentalité Fortil s’engage en faveur de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d’origine ou d’orientation sexuelle.