1 AES ou Aide-soignant (H/F)

Cadre d’intervention :

L’Adapei des Pyrénées-Atlantiques est gestionnaire d’une quarantaine d’établissements et services et accompagne environ 1700 personnes en situation de handicap.

Vous trouverez l’ensemble de ces établissements et services sur le site internet de l’Adapei des Pyrénées-Atlantiques

Porteuse des valeurs des associations parentales, l’Adapei des Pyrénées-Atlantiques inscrit son projet associatif dans une posture de valorisation réciproque des compétences :

• Créer une culture et une organisation basée sur le partage des connaissances et des compétences,
• Décloisonner les établissements et les services pour s’enrichir mutuellement des expertises de chacun (professionnels, personnes accompagnées, familles et partenaires),
• Accompagner en valorisant les compétences de l’ensemble des acteurs,
• Apprendre au niveau de son environnement en coopérant avec d’autres partenaires,
• Investir dans la recherche, le développement et l’innovation.

La MAS Lou Caminot accueille 63 adultes polyhandicapés très dépendants (pathologies déficitaires et troubles psychiques associés) dont 53 en hébergement permanent et 10 en accueil de jour.

Missions :

• Accompagner et prendre soin des résidents dans tous les actes de la vie quotidienne, en favorisant leur confort et leur mieux-être,
• Soutenir les résidents dans le domaine de leur vie personnelle et sociale, proposer des activités favorisant le maintien et le développement de leurs potentialités,
• Conduire des ateliers éducatifs et des activités en lien avec le Projet Individuel du résident,
• Animer ces activités en synergie avec les autres membres de l’équipe,
• Participer à la dynamique de l’établissement en s’inscrivant dans une démarche de réflexion et d’évaluation.

Profil recherché et Compétences requises :

• Titulaire du Diplôme d’Etat d’A.M.P. / d’A.E.S., / d’Aide-soignant,
• Avoir une bonne connaissance des publics accompagnés par l’établissement,
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire,
• Etre en capacité d’évaluer sa pratique professionnelle,
• Savoir rendre compte de ses activités,
• Qualités relationnelles inhérentes à la prise en charge de la vie quotidienne,
• Appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire,
• Maîtriser l’informatique,
• Permis B.

Conditions :

• 1 Contrat à Durée Indéterminée à Temps Partiel (0.75 ETP),
• Poste à pourvoir le 01/10/2023,
• Convention Collective Nationale du 15 mars 1966,
• Classification du poste : AMP pour adultes (H/F) ou Aide-soignant (H/F), sous réserves des exigences conventionnelles,
• Rémunération selon les exigences conventionnelles,
• Type d’horaires : Externat – Groupe 1.