CHARGE(E) DE MISSION / COORDINATEUR(TRICE) DE LA FORMATION

Fédération des acteurs de la solidarité
Centre-Val de Loire, FR
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La FAS, Fédération des Acteurs de la Solidarité Centre-Val de Loire , association loi 1901 œuvrant dans le champ de la lutte contre les exclusions et la pauvreté et l’insertion par l’activité économique, ayant un rayonnement régional,

recrute un(e) :

CHARGE(E) DE MISSION / COORDINATEUR(TRICE) DE LA FORMATION

Ingénierie de formation, insertion et accompagnement social

En CDI Temps plein

Sous la responsabilité de la Directrice régionale de la FAS CVL, et en articulation avec les 7 autres membres de l’équipe (chargés de mission et assistantes), il / elle participe à la création et au développement des actions de formation portées par la FAS, à destination des professionnels qui accompagnent les publics en situation de précarité, dans le cadre de la politique de la FAS.

Missions :

Le / la chargé(e) de mission participe à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des projets de formation en faveur de la réinsertion sociale et professionnelle en direction d’une diversité d’acteurs (salariés en insertion professionnelle, travailleurs sociaux, autorités publiques ).

Il / elle assure la promotion des dispositifs de formation professionnelle et la qualité des prestations proposées. Dans le cadre de l’organisme de formation certifié Qualiopi, il / elle est garante du respect de ce référentiel.

Promouvoir et assurer le développement de l’offre de formation

  • Prospecter et rencontrer les acteurs régionaux de l’insertion professionnelle
  • Repérer les besoins de formation et les analyser au regard du contexte et des missions de la FAS
  • Assurer le déploiement des actions de formation
  • Créer et entretenir des liens avec l’environnement partenarial et institutionnel, intégrer les orientations politiques, travailler en réciprocité avec les acteurs internes et externes
  • Entretenir les relations avec les OPCO sur l’aspect pédagogique

Construire et assurer la mise en œuvre des actions de formation

  • Assurer une veille pédagogique pour adapter les modes d’animation, les techniques, les outils
  • Créer ou adapter les programmes existants, construire l’ingénierie pédagogique
  • Créer et animer un réseau de formateurs internes et externes
  • Animer des actions de formations
  • Rechercher des financements par le biais de réponse à appels à projets

Assurer la qualité des prestations et proposer les évolutions nécessaires

  • Formaliser les actions de formation dans le respect du référentiel de certification QUALIOPI
  • Collecter les supports de formation (supports, déroulé, ) et s’assurer de leur adéquation par rapport aux attendus (contenu, déroulé, animations pédagogiques )
  • Pour une formation longue en alternance (ETAIE), réaliser les entretiens d’admission des stagiaires, effectuer leur suivi individuel, mener des entretiens individuels avec les tuteurs
  • Assurer l’évaluation à chaud des actions de formation

Gérer les aspects logistiques et administratifs des actions de formation

  • Assurer l’organisation logistique des formations, le lancement et la clôture des sessions
  • Elaborer des outils d’analyse et de reporting (bases de données clients, prospects)
  • Rédiger les bilans liés aux diverses conventions signées avec les partenaires financiers
  • Préparer et participer aux différents comités de pilotage

Participer à la vie fédérale en région : contribuer et participer à des réponses à des appels à projets, à des travaux transversaux, à des diagnostics territoriaux, à des colloques, à des séminaires d’équipe, à des formations, à des sollicitations diverses, ainsi qu’au national.

  • Compétences requises :
  • Capacité de rédaction et de synthèse
  • Capacité à prospecter des appels à projet
  • Prise de parole en public, capacités d’animation
  • Capacité d’organisation, d’adaptation et de polyvalence
  • Autonomie et esprit d’initiative
  • Connaissance de l’environnement social, institutionnel et économique (adhérents, structures d’insertion régionales, acteurs institutionnels )
  • Capacité à échanger avec des interlocuteurs multiples
  • Maitrise du Pack Office
  • Conditions et lieu de travail :
  • CDI à pourvoir dès que possible
  • Application de la Convention collective de 1951
  • Rémunération : à partir de 2 248 euros bruts mensuel, selon expérience
  • 35 heures hebdomadaires
  • Lieu de travail : siège de la Fédération des Acteurs de la Solidarité CVL (11 rue des Corderies
  • 41 000 Blois)
  • Permis B nécessaire (3 voitures de service partagées pour l’ensemble de l’équipe)
  • Déplacements régionaux nombreux
  • Déplacements ponctuels à Paris selon les sollicitations de la FAS Nationale

Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation obligatoirement à la Directrice de la FAS, Séverine Demoustier, aux adresses mail suivantes : et , avant le 19 février 2024.

Il y a plus de 30 jours
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