Commercial TERRAIN Prévoyance, Santé, Retraite-CDI-Dpt 74 HTE SAVOIE

AXA Group
-HAUTE-SAVOIE, FRANCE
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Rejoignez l’équipe AXA Epargne et Protection de HAUTE SAVOIE contribuez à protéger ce qui compte le plus pour nos clients.

Quelles sont les qualités et compétences nécessaires pour être embauché ?Le commercial terrain est avant tout un battant qui aime vendre au domicile de ses clients.

Il aime développer son chiffre d'affaires en atteignant ou dépassant ses objectifs de vente.La prospection et la relation client à domicile sont les piliers de sa mission.

Son métier lui demande ténacité et résistance au stress.En plus du sens de la négociation, le commercial terrain organise lui-même son emploi du temps.

Pour cela il maîtrise parfaitement les techniques de prise de Rendez-vous par téléphone.Les 5 grands domaines commercialisés par le réseau AXA Epargne & Protection Santé

Prévoyance

Retraite

Épargne Assurance Vie

Assurance Emprunteur Votre Rôle Conquérir de nouveaux clients : tissu relationnel local, prospection physique et téléphonique, réseaux sociaux selon votre stratégie de développement.

Prendre vos RDV par téléphone et planifier vos semaines d’activité.

Faire un bilan complet des besoins et projets, en apportant des solutions personnalisées à vos prospects et clients en vous rendant à leur domicile.

Établir des relations de confiance avec vos clients en les accompagnant à chaque étape de leur vie, que ce soit personnelle ou professionnelle.

Les Atouts de notre OffreUne formation initiale certifiante et rémunérée de 7 semaines et des formations continues.L’Intégration et le soutien de l'équipe commerciale de HAUTE SAVOIE accompagnée par des experts techniques et commerciaux.

Un environnement digital facilitant la relation client ainsi qu’une organisation de travail flexible qui intègre un fonctionnement hybride.

Une rémunération moyenne annuelle brute dynamique (fixe + variable déplafonné) : 34 700 euros (N+1 selon profil) ainsi qu'un véhicule de fonction et les avantages d'un grand Groupe.

Votre valeur ajoutéeVous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou la relation client.Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité.

Véritable chasseur doté d'un solide tissu relationnel et d'une parfaite connaissance de votre périmètre.Expert en relations humaines, capable de tisser des liens solides avec une variété de clients, du particulier au professionnel.

Maître de l'organisation autonome qui sait travailler en équipe et rendre compte régulièrement à votre supérieur. Passionné de ventes, prêt à animer et fidéliser votre clientèle avec énergie.

Amoureux du challenge.Vous vous reconnaissez ? Rejoignez-nous et faites la différence dès aujourd'hui !

Votre Profil

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Quelles sont les qualités et compétences nécessaires pour être embauché ? Le commercial terrain est avant tout un battant qui aime vendre au domicile de ses clients.

Il aime développer son chiffre d'affaires en atteignant ou dépassant ses objectifs de vente. La prospection et la relation client à domicile sont les piliers de sa mission.

Son métier lui demande ténacité et résistance au stress. En plus du sens de la négociation, le commercial terrain organise lui-même son emploi du temps.

Pour cela il maîtrise parfaitement les techniques de prise de Rendez-vous par téléphone. Les 5 grands domaines commercialisés par le réseau AXA Epargne & Protection

  • Santé
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  • Retraite
  • Épargne Assurance Vie
  • Assurance Emprunteur Votre Rôle
  • Conquérir de nouveaux clients : tissu relationnel local, prospection physique et téléphonique, réseaux sociaux selon votre stratégie de développement.
  • Prendre vos RDV par téléphone et planifier vos semaines d’activité.
  • Faire un bilan complet des besoins et projets, en apportant des solutions personnalisées à vos prospects et clients en vous rendant à leur domicile.
  • Établir des relations de confiance avec vos clients en les accompagnant à chaque étape de leur vie, que ce soit personnelle ou professionnelle.

Les Atouts de notre Offre Une formation initiale certifiante et rémunérée de 7 semaines et des formations continues. L’Intégration et le soutien de l'équipe commerciale de HAUTE SAVOIE accompagnée par des experts techniques et commerciaux.

Un environnement digital facilitant la relation client ainsi qu’une organisation de travail flexible qui intègre un fonctionnement hybride.

Une rémunération moyenne annuelle brute dynamique (fixe + variable déplafonné) : 34 700 euros (N+1 selon profil) ainsi qu'un véhicule de fonction et les avantages d'un grand Groupe.

Votre valeur ajoutée Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente ou la relation client. Vous disposez d'un permis de conduire en cours de validité.

Véritable chasseur doté d'un solide tissu relationnel et d'une parfaite connaissance de votre périmètre. Expert en relations humaines, capable de tisser des liens solides avec une variété de clients, du particulier au professionnel.

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A propos d'AXA

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde.

Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles.

Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !

A propos de notre entité

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs .

C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise ladiversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accélère le développement des compétences et des carrières.

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