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Technicien de Rivière (gestion & restauration milieux aquatiques) H/F
Technicien de Rivière (gestion & restauration milieux aquatiques) H/Fcdg69 • Haute-Saône, FR
Technicien de Rivière (gestion & restauration milieux aquatiques) H/F

Technicien de Rivière (gestion & restauration milieux aquatiques) H/F

cdg69 • Haute-Saône, FR
Il y a plus de 30 jours
Type de contrat
  • Temps plein
Description de poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Pilotage > Organisation, contrôle de gestion, évaluation Grade(s) recherché(s) Technicien
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative grille indiciaire de la fonction publique Descriptif de l'emploi Technicien de Rivière (gestion &restauration milieux aquatiques) Missions / conditions d'exercice MISSIONS DU POSTE :
Mise en œuvre et suivi sur le terrain
•Préparation, réalisation et suivi des travaux d’entretien,
• Restauration de la végétation (cours d’eau, ENS, et propriétés du syndicat),
• Maîtrise d’œuvre des projets (création de mares, frayères à brochets…),
• Réalisation diagnostic ripisylve et espèces invasives,
• Rédaction et présentation d’un bilan annuel du projet,
• Mise en œuvre du plan de gestion ripisylve,
• Surveillance des cours d’eau,
• Réalisation de chantier de bucheronnage et débroussaillage, plantations,
• Suivi du pâturage dans le cadre des MH et ENS,
• Gestion et entretien des ouvrages du SVO,
• Interlocuteur privilégié des différents acteurs (propriétaires, associations…),

Montage de projets en faveur des milieux aquatiques dans le cadre du contrat de rivière
• Maitrise d’ouvrage et Maitrise d’œuvre : piloter les études, participer à la conception des projets et suivre la réalisation des chantiers,
• Réalisation de document de présentation
• Rédaction de dossiers techniques et administratifs
• Rédaction de cahiers des charges d’études ou de travaux
• Elaboration des dossiers de demande de subvention,
• Elaboration et suivi des dossiers réglementaires,
• Préparation et animation des réunions de concertation, COTECH, COPIL, commissions, réunions publiques
• Animation et conduite de réunions de chantier,
• Suivi du budget des affaires confiées.
• Suivi avant et après travaux des sites restaurés

ACTIVITÉS ET TÂCHES PRINCIPALES :
Mise en œuvre et suivi du programme de participation citoyenne

• Encadre des équipes rivière, & entreprise,
• Responsable des échanges et relations avec les prestataires sélectionnés
• Organiser et co animer des comités de pilotage et comité techniques
• Développer un programme d’action à partir des besoins et des opportunités financières
• Contribuer au montage, à la gestion et au suivi des dossiers sur les thématiques qui le(a) concerne
• Animer le projet
• Participer à la coordination et à l’évaluation des actions
• Réaliser les tâches administratives courantes liées à l’étude (rédaction cde projet de courrier d’invitation, ordres du jours, …)
• Mettre en œuvre et suivre les décisions du comité de pilotage, rédiger les comptes rendus.
• Participer aux réunions organisées sur ce thème à d’autres échelles (réunion de l’Agence de l’eau, …) et sur des thématiques croisées (Etude ressource en eau, Bilan contrat,…)
• Assurer le suivi technique
• Participer à la coordination et à l’évaluation des actions
• Réaliser les tâches administratives courantes liées à l’étude (rédaction cde projet de courrier d’invitation, ordres du jours, …)
• Mettre en œuvre et suivre les décisions du comité de pilotage, rédiger les comptes rendus
Montage de projets en faveur des milieux aquatiques dans le cadre du contrat de rivière
• Assurer le suivi technique (vérification du matériel et de sa disponibilité, élaborer un calendrier, …)
• Réaliser les prélèvements selon les protocoles et méthodologie validées avec les chargé d’études suivi et connaissance et le coordinateur du contrat de rivière
• Assurer la coordination des acteurs (en interne avec le chargé de mission suivi et connaissance) et en externe avec les différentes structures impliquées
• Elaborer des dossiers de consultation d’entreprises
• Assurer les phases DIA, AVP, PRO, ACT, DET des marchés
• Impulser les volontés de restauration des cours d’eau
Conseil auprès des collectivités adhérentes et participation à la vie du contrat de rivière
• Répondre aux demandes des élus en accord avec les compétences et dans la philosophie d’intervention du syndicat.





Conseil auprès des collectivités adhérentes et participation à la vie du contrat de rivière
• Conseil technique dans le cadre de ses missions auprès des collectivités adhérentes au syndicat
• Participation à la révision des actions du contrat de rivière et au bilan du contrat Profils recherchés EXIGENCES REQUISES :
Niveau requis :
Bac +2 /3 spécialisé dans les domaines de l’eau et de l’environnement et plus précisément dans la gestion et conservation des milieux aquatiques.
Formation et qualifications nécessaires :
Expérience dans un poste similaire.
Permis B & certification bucheronnage,
Compétences nécessaires :
• Compétences professionnelles
• Méthodes et outils d’évaluation
• Cadre règlementaire de l’environnement
• Aménagement du territoire, paysage, écologie, eau
• Réelles connaissances, compétences dans le domaine de la gestion des milieux aquatiques, des travaux en rivières, du petit cycle de l’eau et des procédés de traitement de l’eau
Compétences techniques
• Mobilisation de ses connaissances en hydrologie, risques naturels, hydrogéologie, écosystèmes aquatiques et leurs fonctionnements
• Animation de réunions et ateliers
• Mise en œuvre de protocoles spécifiques
• Réalisation de bases de données et information géographique (SIG, prélèvements de terrain, word excel, power point)
Qualités relationnelles
• Rigueur et très bonne capacités rédactionnelles et de synthèse
• Gout pour la pédagogie, le débat et l’échange
• Force de proposition et diplomatie
• Savoir rendre compte
• Autonomie
• Sens du travail en équipe
• Aptitudes à la négociation et à la concertation
Capacités d’encadrement
• L’agent peut être amener à encadrer des stagiaires ou services civiques.
Créer une alerte emploi pour cette recherche

Technicien de Rivire gestion restauration milieux aquatiques HF • Haute-Saône, FR

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