Mécanicien Automobile H/F

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE MISSIONS INTÉRIM?

En intégrant notre groupe indépendant, vous adhérez à une agence

d'emploi innovante, responsable, solidaire, favorisant le

rapprochement humain.

Missions Intérim se démarque grâce à sa réactivité, sa

proximité et la confiance de ses partenaires.

Dans le cadre de notre politique, nous nous engageons à examiner

toutes les candidatures.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de

handicap.

Missions intérim garantit :

• Un taux horaire fixe + 10% d'indemnité de fin de mission + 10%
• de congés payés;
• Possibilité d'acompte à la semaine;
• Possibilité de formation (sous conditions) ;
• Une ouverture à des services et des aides pour faciliter la vie

des intérimaires (Action logement, location de véhicules, gardes

• d'enfants);
• Une mutuelle et une prévoyance;
• Notre petit + : une prime de parrainage (sous conditions).

Vos missions :

Réaliser les opérations d'entretien et de réparation sur

véhicules thermiques, hybrides et électriques.

Effectuer des diagnostics électroniques avancés (OBD, haute

tension).

Intervenir sur les systèmes haute tension : batteries, moteurs

électriques, convertisseurs, bornes de charge internes

Identifier les pannes, proposer les solutions techniques et effectuer

les réparations appropriées.

Procéder aux contrôles de sécurité liés aux systèmes

hybrides / électriques.

Participer à l'amélioration continue des processus techniques du

garage.

Conseiller les clients de manière claire et professionnelle.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Step 1

ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE :

Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé

réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été

réceptionnée.

Step 2

PRÉ-SÉLECTION :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature

et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux

critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné

pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de

l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée

afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer.

Step 3

PRISE DE CONTACT :

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et

valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre

disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre

adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez

convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos

expériences et compétences. Selon votre localisation et votre

disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre

candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de

notre base de données.

Step 4

PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous

serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le

client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui

les missions, les conditions de travail, la rémunération, les

horaires Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors

elle serait conservée pour d'autres opportunités.

FORMATION : CAP / BEP, Bac Pro, ou BTS en maintenance des véhicules, ou

équivalent.

EXPÉRIENCE : 2 à 5 ans minimum en mécanique automobile.

COMPÉTENCES TECHNIQUES :

Maîtrise de la mécanique générale.

Connaissance approfondie des systèmes hybrides et électriques.

Savoir-faire en diagnostic électronique.

Habilitation électrique niveau B2L / BCL appréciée (ou possibilité

de la passer).

QUALITÉS PERSONNELLES : rigueur, autonomie, esprit d'équipe, sens

du service client.