Managing Consultant Transformation Agile H/F

Lieu : Vélizy, France

Construisons ensemble un avenir de confiance

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. ​

Nos engagements, vos avantages

• Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée

• Un package de rémunération attractif

• Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes

• Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs

• Un engagement sociétal et environnemental reconnu

Votre quotidien

Rejoignez-nous sur le campus Vélizy qui héberge une grande diversité d’activités Thales, aéro, défense, civile,... A l'ouest de Paris, ce site offre un environnement de travail équipé des dernières innovations technologiques et propose des services permettant de concilier vie professionnelle et personnelle.

FOCUS ON > La Direction Conseil en Organisation Agile & Transformation

La Direction Conseil du Groupe Thales accompagne les organisations internes et externes dans leur transformation digitale.

Bonne nouvelle, la communauté s'agrandit en 2025!

Vous faites partie d'un collectif de Coach Agile en pleine expansion. Vous participez au développement de l’activité conseil et délivrez des missions de coaching et de pilotage de transformations agiles de premiers plans en lien avec les autres Coachs de la communauté Agile.

Vos principales activités, que vous pourrez réaliser en autonomie ou accompagné de profils plus séniors en fonction de votre expérience, sont les suivantes :

• Auditer et diagnostiquer la maturité agile d'une équipe ou d'une organisation.
• Définir des objectifs clairs et mesurables, puis co-construire un plan de transformation adapté à tous les enjeux.
• Piloter et ajuster ce plan en mettant l'accent sur une approche produit centrée sur la valeur et l'amélioration continue.
• Encourager l’appropriation des changements en impliquant les équipes sur le terrain et en formant divers rôles tels que Scrum Master, Product Owner et Agile Leader.
• Conseiller sur l’optimisation des pratiques de delivery pour améliorer l’efficacité et renforcer l’autonomie des équipes.
• Animer des ateliers d’intelligence collective pour faciliter la résolution de problèmes. Proposer et participer à des cellules d’excellence agile.
• Contribuer au développement commercial en rédigeant des propositions et en identifiant des opportunités chez les clients.
• Participer à l’enrichissement de l’offre « Entreprise Agile » et à l’amélioration continue des processus internes.

Votre profil

Diplômé(e) d’une Grande Ecole d’Ingénieur, de Commerce ou d'un IEP de premier plan, vous avez une expérience significative en tant que Coach Agile dans le secteur du conseil ou au sein d’une Direction Métier ou IT, et/ou avez activement participé à plusieurs projets de transformation agile dans des contextes variés ?

Vous maitrisez les frameworks Scrum, SAFe, Kanban, et vous êtes pédagogue tout en sachant rester agnostique dans vos préconisations ?

Vous avez une bonne connaissance des enjeux de l’innovation et de la transformation digitale, ainsi qu’une bonne culture des nouvelles technologies et du DevOps ?

Vous disposez d’une capacité d’écoute et savez adapter vos accompagnements à différents contextes ?

Vous êtes force de proposition, doté d’un excellent esprit de synthèse, et faites preuve de rigueur dans vos travaux ?

Vous êtes orienté client, vous disposez d’excellentes capacités de communication et de présentation tant orale qu’écrite, et savez convaincre sans imposer ?

Vous êtes curieux, ouvert d’esprit, avec l’envie de progresser et de faire progresser ?

Vous êtes capable de travailler efficacement tant en autonomie qu’en collectif ?

La perspective d’évoluer dans une Direction Conseil d’un grand groupe industriel vous motive ?

Le mot de l'équipe

"Soutenir l’agilité des organisations et l’efficacité des processus. L’agilité est le moyen stratégique permettant aux organisations d’adresser les nouveaux enjeux de time-to-market, d’efficacité opérationnelle et d’engagement du collectif"Cyril

Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

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