Appui Coordinateur Ressources & Planification F/H

• lt;p><img src="https : / / www.usinenouvelle.com / mediatheque / 2 / 7 / 8 / 001461872.png" / >< / p>
• lt;p><strong>Orano&nbsp; : donnons toute sa valeur au nucl&eacute;aire&nbsp;!< / strong>< / p>
• lt;p>Notre expertise unique sur le cycle du combustible nucl&eacute;aire nous permet de proposer &agrave; nos clients des produits et des services &agrave; forte valeur ajout&eacute;e, depuis les mines, la chimie de l&rsquo;uranium, l&rsquo;enrichissement, le recyclage, l&rsquo;ing&eacute;nierie, le d&eacute;mant&egrave;lement,&nbsp; la logistique, jusqu&rsquo;au nucl&eacute;aire m&eacute;dical.< / p>
• lt;p>Les 17 500 collaborateurs du groupe mettent leur expertise, leur ma&icirc;trise des technologies de pointe, leur recherche d&rsquo;innovation et leur exigence absolue en mati&egrave;re de S&ucirc;ret&eacute; au service de leurs clients en France et dans le monde.< / p>

lt;p>Du technicien de conduite d&rsquo;installation &agrave; l&rsquo;ing&eacute;nieur d&rsquo;&eacute;tudes et au chef de projet international, Orano recrute annuellement plus de 800 nouveaux collaborateurs.&nbsp;< / p>Vos principales missions seront les suivantes&nbsp; :

Gestion des ressources :

Anticiper les besoins en ressources humaines et mat&eacute;rielles

Mettre en ad&eacute;quations les besoins et les ressources

D&eacute;finir les matrices de comp&eacute;tences pour chaque affaire

Armer les chantiers en nombre et en comp&eacute;tences

Transmettre les ordres de mission

Planification de chantier :

Participer &agrave; l&rsquo;&eacute;laboration et au suivi des plannings projets

Veiller &agrave; l&rsquo;allocation optimale des ressources

Suivi et reporting&nbsp; :

Participer aux rituels de reporting interne au P&ocirc;le ainsi qu&rsquo;avec les diff&eacute;rents Services et Clients / Partenaires

Remonter r&eacute;guli&egrave;rement l&rsquo;&eacute;tat de l&rsquo;ad&eacute;quation charge / capa

Se tenir informer des &eacute;volutions des diff&eacute;rents plannings (solliciter les Clients, les Chefs de chantier, les Responsable d&rsquo;affaires et toute autre source d&rsquo;information pertinente)

V&eacute;rifier la coh&eacute;rence entre les pointages des &eacute;quipes et la r&eacute;alit&eacute; des chantiers

Tenir &agrave; jour le suivi des comp&eacute;tences des &eacute;quipes

Emettre les demandes de contrat (ETT, CDD, CDI)

Coordination des &eacute;quipes&nbsp; :

Coordonner les &eacute;quipes en veillant &agrave; la bonne communication des informations &agrave; l&rsquo;ensemble des &eacute;quipes

Analyse et gestion des risques&nbsp; :

Identifier les risques potentiels et mettre en place des plans d&rsquo;actions visant &agrave; s&eacute;curiser la disponibilit&eacute; des ressources conform&eacute;ment aux besoins

Am&eacute;lioration continue&nbsp; :

Proposer et mettre en &oelig;uvre des actions d&rsquo;am&eacute;lioration continue pour optimiser les processus de planification et de gestion des ressources.