Aide auxiliaire petite enfance

Poste d'aide auxiliaire petite enfance à pourvoir au sein de la direction de la petite enfance.

La ville de Villeurbanne (métropole de Lyon, 163 000 habitants, 16ème ville de France), recrute par voie de mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude après concours, ou à défaut par voie contractuelle, un.e aide auxiliaire petite enfance.

Le poste à pourvoir vous fera rejoindre la direction de la petite enfance, ses 13 crèches, ses 10 relais petite enfance et ses 230 agents dont 180 travaillent dans les crèches.

Catégorie

C

Missions

Sous l’autorité du.de la responsable de l’équipement d'accueil du jeune enfant et au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge de :

• L’hygiène des locaux et du matériel
• L’entretien du linge
• Par délégation, vous pouvez participer aux activités éducatives et de nursing du jeune enfant

Compétences

Diplôme/qualifications

• Être titulaire du CAP petite enfance ou CAP accompagnant éducatif petite enfance

Savoir-faire

• Connaissance des techniques de nettoyage
• Connaissance des règles d'hygiène
• Connaissance du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant
• Connaissance des techniques de change
• Capacité à gérer un groupe d’enfants

Savoir-être

• Ouverture d'esprit et tolérance
• Maîtrise de soi
• Sens pratique
• Sens de l'organisation
• Aptitude à prendre des initiatives
• Esprit d'équipe
• Discrétion
• Ponctualité
• Capacité d'adaptation et réactivité

Contraintes du poste

Conditions de diplômes : Être titulaire du CAP Petite enfance, CAP AEPE, ou de tout autre diplôme permettant d'exercer dans les modes d'accueil du jeune enfant.

Spécificités du poste :

Congés à prendre au moment de la fermeture de l’équipement

Participer aux réunions d’équipe, parfois en dehors des heures habituelles de travail

Informations complémentaires

• Date de prise de poste prévue : dès que possible

Lieu de travail :

• Crèche Pauline Kergomard
• 45 cours de la République – 69100 Villeurbanne
• Rythme en 4 jours

https://www.villeurbanne.fr/plan-interactif/3767

• Rémunération minimum :1655 euros net avant impôt par mois

Attention : il s’agit ici de la fourchette la plus basse pour un débutant. A cela peuvent s’ajouter une NBI, ainsi qu’un supplément familial selon votre situation personnelle.

• Avantages :
• Offre d’action sociale Plurélya
• Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
• Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
• Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
• Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
• Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…
• Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
• Santé : offre de prévoyance santé + mutuelle
• Horaires et durée du temps de travail :
• Temps complet

Les candidatures, avec curriculum vitae et lettre de motivation, sont à adresser à monsieur le maire, en les déposant sur le site internet de la ville de Villeurbanne, au plus tard le 15 mars 2026.