Consultant Senior Transformation Finance | Toulouse | CDI | H/F - PwC

Job Description & Summary

Poste à pourvoir au sein de notre bureau de Toulouse, en CDI.

Le conseil en management est en forte croissance chez PwC en cette période de transformation de nombreux grands groupes.

Le rôle de nos 700collaborateurs?

Comprendre, voire anticiper les enjeux des clients. Et surtout leur proposer des solutions innovantes et agiles. Et pour ça, tous les moyens sont mis en œuvre!

Une culture de l'innovation à tous les étages, une organisation sur-mesure par compétence, des équipes pluridisciplinaires et des expertises partagées avec le réseau international PwC.

Ce que vous pouvez attendre de la mission :

Nous traitons au sein de notre practice Finance transformation, une large gamme de sujets : pilotage de la performance, transformation des systèmes d'information, stratégie et accélération digitales et data, efficacité des processus et des organisations, gestion d'opérations structurantes (fusion/acquisition, carve -out, excellence opérationnelle, plan de relance), renfort opérationnel ponctuel, gestion du capital humain et conduite du changement - avec des approches originales issues de nos expériences et de nos innovations.

Nos projets embarquant toutes les dimensions autour des processus , de l'organisation, technologiques et digitales.

Vous serez amené(e) à intervenir chez nos clients grands compte de l'aéronautique et ETI emblématiques de la région Occitanie couvrant tous les secteurs d'activités.

Parmi nos missions emblématiques :

• Réorganisation de la fonction finance : Transformer le métier du contrôle de gestion (rôle, missions, technologie, data, ...), optimiser la performance des organisations ( mutualisation , outsourcing, délocalisation) et des processus comptables ( procure to pay , order to cash... ) ,
• Co mptabilité analytique : Rédéfinir le modèle de données supportant la mesure de la performance opérationnelle et financière, pour redonner aux entreprise s la juste vision de leur structure de coûts et de leurs marges pour les aider à prendre les bonnes décisions ( pricing , costing , gestion du portefeuille produits...) ,
• Pilotage de la performance : Concevoir et accompagner l'implémentation de cycles prévisionnels (plan à moyen terme, élaboration budgétaire et re prévisions ), dans leurs composantes processus ( rolling forecast , méthodologie d'estimés et simulations, mapping de process...) et organisation (gouvernance et RACI, calendrier de clôture...),
• Appui à la digitalisation de la performance : Passer à la Finance 2.0 en concevant l'architecture fonctionnelle et en déployant des outils EPM et de Data Visualization ( Anaplan , Tagetik , Board , SAP Analytics Cloud, Power BI, Qlik Sens e ...,
• Reporting et consolidation : Répondre à des enjeux business d'alignement des reporting de Consolidation et de Gestion, p réparer les organisations pour répondre aux exigences du reporting ESG .

Ce que nous attendons de vous :

• Vous êtes diplômé(e) niveau Bac+5 d'une école d'ingénieur ou de commerce, IEP ou 3ème cycle universitaire spécialisé en finance/gestion
• Vous avez une première expérience significative de plus de 4 ans acquise en cabinet d'audit / conseil et/ou entreprise , o ù vous avez déjà participé à des projets Finance (comptabilité , contrôle de gestion, reporting ...) à fort enjeu
• Vos must have: Analytique, Synthétique, A l'écoute, Rigoureux(se), Prise de recul, Impactant(e) à l'oral, Team player
• Vous êtes à l'aise dans des environnements exigeants, complexes et prêt à vous engager au service de nos clients
• Vous avez une excellente communication écrite et orale, en français et en anglais

Ces avantages que nous vous offrons :

Environnement de travail et Flexibilité

• Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime , Dress for your day

Développement

• Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d'ancienneté
• Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande

Engagement

• Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal
• Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable

Santé/Bien-être

• Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness...)
• Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles

Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises...

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.