Alternance - Communication interne

• AXA Investment Managers (AXA IM) est un gestionnaire d’actifs de premier plan proposant une gamme d’opportunité
• s d’investissement diversifiée dans les classes d’actifs traditionnelles et alternatives. Avec nos produits, nous cherchons à
• diversifier et à faire fructifier nos portefeuilles, tout en offrant à nos clients de la valeur et des performances d’

investissement sur le long terme.

• AXA IM gère environ 844 milliards d’euros d’actifs, dont 480 milliards d’euros intégrant des critè
• res ESG, durables ou à impact, à fin décembre 2023. Nous nous sommes engagés à atteindre l’
• objectif de zéro émission de gaz à effet de serre d’ici 2050 pour l’ensemble des actifs é
• ligibles, ainsi qu’à intégrer les considérations ESG dans nos activités, de la sé

lection des titres à nos actions et notre culture d’entreprise.

A fin décembre 2023, AXA IM emploie plus de 2 700 collaborateurs répartis dans 23 bureaux et 18 pays. AXA IM fait partie du Groupe AXA, un leader mondial de l’

assurance et de la gestion d’actifs.

Découvrez votre opportunité

1. Description du Département :

principales responsabilités, taille de l’équipe …)

L'équipe se compose de cinq personnes : la responsable globale de la communication interne, quatre chargés de communication interne.

L'opportunité de travailler au sein d'une petite équipe dynamique qui fait partie d'une équipe de communication globale permettant une excellente expé

rience de travail au sein d’activités multiples.

2. Vos principales responsabilités seront les suivantes :

L’apprenti en communication interne soutiendra l’équipe de la communication interne au sein d'AXA IM.

Il collaborera avec l’équipe basée à Paris et à Londres, et soutiendra la mise en œ

uvre du plan de communication.

Les principales responsabilités du poste :

Rédaction

• Soutenir l'équipe dans la production de contenu écrit, vidéo et digital pour divers canaux de communication interne.
• Aider l’équipe de la communication interne à réviser, relire et éditer un large é

ventail de contenus, en veillant à ce que les canaux de communication soient cohérents en termes de style et de ton dans l'ensemble de l'entreprise.

Eacute;vénements

Contribuer à l'organisation et à la logistique générale d'événements internes ré

guliers, notamment les événements connectées ou événements en présentiel

Gérer le processus de retour d'information post-événement par le biais d'enquêtes, etc.

Participer à alimenter la plateforme éditoriale interne de l'entreprise

Publier régulièrement du contenu sur notre plateforme de réseau social interne, en veillant à

la cohérence en termes de ton et à aligné avec la charte graphique AXA IM

Partagez votre expertise

ique

3. Quel profil recherchons-nous ?

Formation / Niveau d’études :

Master 2

• Compétences techniques :
• Excellentes compétences rédactionnelles
• Excellentes compétences en matière d'édition et de relecture, bonne connaissance de la grammaire et de l’orthographe
• Un grand souci du détail.
• Intérêt et connaissance des services financiers et de la gestion d'actifs.
• Bonne connaissance des outils informatiques (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint) et intérêt pour les médias sociaux.
• Connaissance de base d'Adobe InDesign, Photoshop et After Effects, Canva
• Anglais courant
• Compétences relationnelles et comportementales :
• Personnalité ouverte permettant d'instaurer un climat de confiance et d'établir des relations de qualité

avec l’ensemble des parties prenantes de l’entreprise

• Capacité à travailler sur plusieurs projets différents en même temps.
• Solides compétences organisationnelles.
• Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.
• Toute compétence ou expérience non indispensable mais qui serait un plus :
• Maitrise des logiciels graphiques

Nous nous engageons à vous offrir un environnement où vous pourrez :

Développez votre potentiel : Intégrer une entreprise engagée sur le développement de ses collaborateurs via une mobilité

interne dynamique et une large offre de parcours de formation personnalisés.

• Personnalisez votre manière de travailler : Travailler pour une entreprise qui s'engage à garantir flexibilité
• et équilibre à ses employés, en vous offrant une large gamme d'avantages (intéressement, té

létravail, avantages sociaux compétitifs, etc.).

Epanouissez-vous par la diversité de notre communauté : Jouer un rôle au sein d'une entreprise inclusive qui reconnaî

t et valorise activement les différences individuelles dans un environnement de travail diversifié et inclusif.

• Faites avancer le monde : Rejoindre un employeur responsable qui agit en faveur des causes sociétales et environnementales en tant qu'investisseur, assureur et entreprise, notamment au travers de l'association AXA Atout Cœ
• ur. Dans le cadre de notre engagement en faveur de la durabilité et de la responsabilité environnemental, nous cé

lèbrerons votre arrivée en plantant un arbre.

Le Groupe AXA est un leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs, avec 160 000 collaborateurs au service de 105 millions de clients dans 62 pays.

Nous protégeons et conseillons nos clients à chaque étape de leur vie, en proposant des produits et services qui ré

pondent à leurs besoins dans les domaines de l'assurance, de la prévoyance, de l'épargne et de la gestion des actifs.

Notre mission : Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte

Nos valeurs : Customer first, Intégrité, Courage et One AXA

Grâce à notre approche de conviction, nous sélectionnons les investissements en actions, obligations, alternatifs et dans les straté

gies multi-actifs qui recèlent selon nous des meilleures opportunités à l’échelle internationale.

Nous gérons à ce jour plus de 887 milliards d’euros d’actifs.

Page d'accueil AXA IM FR (axa-im.fr)

• AXA IM est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous encourageons les candidats présentant un handicap ou toute autre caracté
• ristique protégée à postuler. Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables si né
• cessaires aux candidats qualifiés et aux employés handicapés pendant le processus de recrutement et dans l’

exercice de leurs fonctions professionnelles essentielles.

Inclusion and Diversity Careers AXA IM Corporate (axa-im.com)