Attaché(e) de direction

Entreprise

Créée en 1952, l'Association Jeunesse de Saint Vincent de Paul est agréée Jeunesse et Education Populaire et est adhérente au réseau Facel du diocèse de Paris. Elle a pour mission d'accueillir les jeunes et les familles du quartier, quelles que soient leurs origines religieuses, sociales, ethniques ou culturelles pour des activités éducatives variées au service de l’épanouissement global des jeunes et des familles du quartier.

Salariés permanents, apprentis et bénévoles sont impliqués dans diverses actions (Centre de loisirs le soir, le mercredi et pendant les vacances - Activités sportives - Activités culturelles et de loisirs - Accompagnement scolaire - Ateliers intergénérationnels - Soutien aux parents...).

Une mission pour contribuer, dans une ambiance joyeuse et solidaire, à l'accueil d'enfants, d'adolescents pour les faire grandir dans leur corps, leur intelligence, leur affectivité, leur intériorité et permettre aux parents de se renforcer dans leur rôle d’éducateurs.

Poste

L’Association Jeunesse Saint Vincent-de-Paul recherche un(e) attachée de direction en charge du développement.

Soucieux de porter le projet éducatif de l’association aux côtés de la Directrice de la Maison des Jeunes, le salarié prendra en charge, sous sa direction, les sujets suivants :

1) Gestion de projets
• Parentalité : en faisant alliance avec les parents, la Maison des Jeunes contribue à l’éducation intégrale des enfants et des jeunes. Le poste à pouvoir consistera à développer le lien et les propositions faites aux parents/familles afin de faire vivre le projet de la Maison des Jeunes au niveau familial et de cultiver les liens intergénérationnels,
• Evènements : organisation et développement des évènements de la Maison qui font rayonner son projet. Ex : évènement joie XXL, Kermesse… etc,
• Suivi de l’agrément Espace de vie social.

2) « Vie » de la maison
• Gestion de l'entretien général de tout le bâtiment, surveillance, sécurité, relations prestataires et locataire, etc.
• Entretien des liens entre tous les habitants de la maison : enfants, parents, éducateurs, animateurs, prestataire et structures cohabitant dans la Maison et déployant chacune son projet selon son identité propre à partir de la même vision d’une personne humaine appelée à grandir en liberté et en responsabilité.

3) Suivi et développement des ressources
• Valorisation des locaux et notamment utilisation de la salle multimédia,
• Suivi des dossiers de subventions en cours ou à renouveler,
• Recherche de nouvelles ressources financières (subventions, dons, évènements).

4) Communication
• Communication interne et externe : prise en charge de tous les moyens de communication, site internet, réseaux sociaux, newsletter… etc.
• Recherche de bénévoles et entretien/animation du réseau en place.

Profil recherché

Ce poste nécessite:

• Une bonne maitrise de l’outil informatique et du pack office
• Une aisance dans votre expression écrite et orale
• Rigueur, fiabilité, sens du service, discrétion, autonomie, reporting et force de proposition
• Chaleureux et professionnel, vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et êtes le premier point de contact dans de nombreuses organisations. Vous êtes enthousiaste, adaptable et polyvalent.