Gestionnaire paie
Détails de l'offre
Famille de métiers Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.
Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative 23K à 33K brut annuel selon grade et grille indiciaire Descriptif de l'emploi SDIS de catégorie B composé de 435 sapeurs-pompiers professionnels, 80 personnels administratifs et techniques et 1400 sapeurs-pompiers volontaires, le SDIS de la Marne recrute afin de compléter son équipe aux ressources humaines composée de 10 collaborateurs :
1 gestionnaire de paie à la direction départementale Missions / conditions d'exercice Mission principale du poste :
Vous établissez la paie des personnels permanents (sapeurs-pompiers professionnels et personnels administratifs - techniques) ainsi que les indemnités des élus
Missions secondaires :
- Vous assurez en binôme la gestion des dossiers d'accident de service et des maladies professionnelles
- Vous assurez la gestion administrative du service (enregistrement du courrier du service, suivi des parapheurs..) Profils recherchés Vous avez une formation ou expérience réussie en ressources humaines et gestion de la paie
Vous avez une connaissance de la fonction publique territoriale
Vous êtes autonome et rigoureux
Vous faites preuve de discrétion
Gestionnaire de paie H/F
Notre client, association au service paie dynamique, réputée pour sa proximité et sa serviabilité, cherche à préparer le départ à la retraite de sa Gestionnaire de paie. ...
Gestionnaire de paie (H/F)
Manpower REIMS BTP recherche pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux publics , un Gestionnaire paie et RH (H/F) Rattaché au service RH. Réalisation de la paie (environ 85-90 salariés) ;. Gestion de la période vendanges (contrat de travail et paie) ;. Avoir une première expérience e...
Gestionnaire de paie (H/F)
Rattaché(e) à une équipe de Gestionnaires Paie, vous serez responsable d'un portefeuille d'adhérents, régi par différentes conventions collectives, dans lequel vous aurez en charge :. Nos services incluent l'expertise comptable, le conseil stratégique, le droit des affaires, la fiscalité, la gestion...
Gestionnaire de paie (H/F)
La maîtrise d'un logiciel spécifique de paie et SIRH serait fortement appréciée. Synergie Tertiaire recherche un Chargé de paie et d'administration du personnel (F/H) pour un prestigieux groupe de Maison de Champagne basé à Epernay (51200). ...
Gestionnaire de paie (H/F)
Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé à Reims (51) un Gestionnaire de Paie Confirmé H/F dans le cadre d'un CDI. Talents AEC, cabinet de recrutement partenaire des cabinets d'Audit et d'Expertise-Comptable, vous propose de nombreuses offres d'emploi en Comptabilité, Paie et Juridique....
Gestionnaire paie F/H
Synergie Tertiaire recherche pour son client, une prestigieuse Maison de Champagne basée à Epernay, leur GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H). Au sein du service paie de l'entreprise, vous assurez les missions suivantes :. Vous garantissez l'élaboration et le contrôle de la paie. Vous assurez le suivi adminis...
Gestionnaire de paie - Reims - 2024 (H/F)
Dans le cadre d'une création de poste, notre bureau Mazars situé à Bezannes recrute un(e) Gestionnaire de paie pour notre service Social. Réalisation des activités du cycle mensuel de la paie : collecte des éléments variables de paie, saisie, contrôle de bulletins, réalisation des DSN et des taxes a...
Un(e) Gestionnaire paie et carrière au service RH
Sous l’autorité de la Directrice des Ressources Humaines et du Directeur du Département Ressources et Services à la Population, le/la gestionnaire RH assure le traitement et la gestion des dossiers des agents communautaires dans le respect des procédures et des dispositions statutaires. Préparation ...
Alternance - Assistant(e) Gestionnaire de Paie – Septembre 2024 – 12 ou 24 mois
Dans le cadre de la réorganisation de son Service Paie, vous rejoindrez l’équipe Paie Holding afin d’accompagner les Gestionnaires de Paie. Autres missions d’assistance aux Gestionnaires de Paies. Dans ce cadre-là vous serez en immersion dans les problématiques Paie. En tant qu’alternant(e), et sous...
Gestionnaire paie &admin.du personnel (H/F)
Manpower EPERNAY recherche pour son client, un Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F) Gestion administrative du personnel Ø Assure le suivi administratif du personnel dans le respect de la réglementation légale, des accords sociaux en vigueur chez MHCS, et du respect des procédures i...