Ingénieur de recherche en modélisation rans de la turbulence des écoulements 18 Mois H / F

L’ONERA, acteur central de la recherche aéronautique et spatiale, emploie plus de 2200 personnes. Placé sous la tutelle du Ministère des Armées, il dispose d’un budget de 336 millions d’euros (2024), dont plus de la moitié provient de contrats d'études, de recherche et d'essais. Expert étatique, l’ONERA prépare la défense de demain, répond aux enjeux aéronautiques et spatiaux du futur, et contribue à la compétitivité de l’industrie aérospatiale. Il maîtrise toutes les disciplines et technologies du domaine. Tous les grands programmes aérospatiaux civils et militaires en France et en Europe portent une part de l’ADN de l’ONERA : Ariane, Airbus, Falcon, Rafale, missiles, hélicoptères, moteurs, radars… Reconnus à l’international et souvent primés, ses chercheurs forment de nombreux doctorants.

Le département Multi-physique pour l’Énergétique mène des travaux de recherches et d’études au profit des industriels et des services étatiques du domaine aérospatial tant civil que militaire mais également en lien étroit avec le monde académique. Les activités du Département se déclinent au travers de six axes stratégiques : Les systèmes énergétiques innovants ; Les performances des systèmes propulsifs ; L’expérimentation en conditions représentatives ; La modélisation et simulation multi-physiques ; La sécurité et l’impact environnemental ; Les plateformes logicielles multi-physiques.

Au Département Multi-Physique pour l’Energétique (DMPE), l’unité STAT (Stabilité, Transition, contrôle Acoustique, Turbulence) est notamment chargée de développer des modèles de turbulence adaptés aux simulations RANS, et de les implanter dans les grands codes CFD de l’ONERA. En particulier, l’unité est fortement impliquée dans le développement des codes CFD de nouvelle génération réalisés par l’ONERA en partenariat avec Safran (solveur SoNICS) et avec Airbus (solveur CODA).

Dans le cadre de la convention DGAC SANTANA menée en collaboration avec Airbus pour développer le code CFD de nouvelle génération CODA, vous serez chargé de :

• participer, en étroite collaboration avec les experts du sujet présents dans l’unité, à l’élaboration de modèles de turbulence compatibles avec un formalisme RANS et permettant de reproduire à la fois les mécanismes dynamiques et thermiques propres aux écoulements turbulents rencontrés dans les écoulements en aéronautique ;
• implanter ces modèles avancés de turbulence RANS, ainsi que les modèles plus standards servant de référence, dans le solveur CFD de nouvelle génération CODA, en s’attachant particulièrement à l’efficacité algorithmique et à la robustesse numérique.

Vous rédigerez des rapports contractuels sur ces travaux et vous contribuerez à l’intégration de vos développements informatiques ainsi qu’à leur validation de premier niveau, en lien avec les équipes chargées de l’architecture du solveur. Vous prendrez part à la dissémination scientifique des résultats obtenus, en participant à la rédaction de publications pour des journaux à comité de lecture et / ou pour des conférences internationales.

Profil

Docteur en mécanique des fluides, avec d’excellentes connaissances en analyse numérique et technique de programmation en calcul scientifique.

De solides connaissances sur les phénomènes de turbulence des écoulements et leur modélisation seront également appréciées.

Solide maîtrise de l’anglais (oral et écrit).

Compétences avérées en programmation C++, fortran90 et Python dans un environnement Linux.

Maîtrise d’outils de suivi de gestion de développements informatiques, tels que Gitlab.

Rejoignez l’ONERA, façonnez l’avenir !

Intégrer l’ONERA, c’est bien plus que rejoindre le premier acteur de la recherche aéronautique et spatiale en France. C’est s’engager dans une aventure où chaque jour est une occasion d’innover, de repousser les limites de la connaissance et de construire le futur.

À l’ONERA, nous favorisons l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous offrons un environnement stimulant qui encourage la formation continue de nos collaborateurs, permettant à chacun de se développer et de s’épanouir.

Notre entreprise s'engage dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Notre index d’égalité professionnelle de 95 / 100, établi en 2023, témoigne de notre engagement en faveur de la mixité.

À l’ONERA, nous croyons fermement que la diversité de nos équipes est une force, enrichissant notre travail et nos innovations.

Ensemble, nous pouvons façonner l’avenir de l’aéronautique, de la défense et de l’espace. Rejoignez l’ONERA, et prenez votre envol vers l’avenir.