Consultant RSE

Contexte

Tout sur le métier de consultant RSE en 2026 : formations, débouchés, salaires, compétences, etc.

Quel est le travail d’un Consultant RSE ?

La mission du consultant RSE est de d éfinir et mettre en application la stratégie de Responsabilité Sociétale des Entreprises au sein d’une organisation. Cette politique vise à avoir un impact plus positif sur la société et l’environnement sans compromettre la viabilité économique de l’entreprise.

En voici une liste non-exhaustive des aspects couverts par le Consultant RSE :

• Analyse des enjeux sociaux, environnementaux et économiques pour identifier les domaines d’intervention pertinents.
• Élaboration de plans d’action RSE en collaboration avec les différentes parties prenantes de l’entreprise.
• Mise en place de politiques et d’initiatives concrètes visant à promouvoir le développement durable, l’inclusion sociale et la protection de l’environnement.
• Suivi et évaluation des actions RSE mises en œuvre pour mesurer leur efficacité et leur impact.
• Rapports de performance RSE pour rendre compte de l’évolution de l’entreprise en matière de responsabilité sociétale.

Quelle formation suivre pour devenir Consultant RSE ?

Après l’obtention du BAC, il est conseillé de poursuivre ses études en effectuant un , d’une durée de 3 ans, reconnu Bac+3 et équivalent à une licence (RNCP niveau 6). Ce programme offre la possibilité de se spécialiser en Stratégie Digitale lors de la troisième année.

Une fois titulaire d’un diplôme Bac+3, il est alors possible de commencer un Mastère Marketing Responsable & Communication Éthique, qui dure un an. Ce Mastère est reconnu Bac+5 et équivalent à un niveau master (RNCP niveau 7). Il permet d’acquérir des compétences solides dans le domaine de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).

Quelle est la position du Consultant RSE au sein d’une entreprise ?

Le Consultant RSE occupe un rôle clé au sein de l’entreprise, étant donné qu’il est impliqué dans les décisions stratégiques liées à la responsabilité sociétale. Il travaille en étroite collaboration avec les dirigeants, les départements des ressources humaines, de la communication, du développement durable et d’autres parties prenantes pour mettre en œuvre une approche globale de la RSE.

En tant qu’intermédiaire, il est chargé de créer une synergie entre les différentes équipes et de coordonner les efforts en vue d’atteindre les objectifs fixés en matière de RSE. Selon la taille et la structure de l’entreprise, le Consultant RSE peut travailler en interne, en tant que salarié, ou bien être recruté en tant que consultant externe pour accompagner plusieurs organisations simultanément.

Quelles sont les missions principales du Consultant RSE ?

Le Consultant RSE a pour mission de contribuer à l’amélioration de la performance globale de l’entreprise en matière de responsabilité sociétale. Voici un aperçu des principales missions qu’il peut être amené à réaliser :

Quel est le salaire d’un Consultant RSE ?

Le salaire d’un Consultant RSE peut varier considérablement en fonction de différents facteurs, tels que :

En général, les salaires des Consultants RSE peuvent osciller entre 25 000 € et 50 000 € bruts par an , voire plus pour les profils très expérimentés et les postes à responsabilité. Il est important de noter que certaines entreprises peuvent proposer des avantages complémentaires, tels que des primes, des bonus ou des avantages sociaux.

Quelles évolutions possibles pour un Consultant RSE ?

En fonction des compétences acquises et des intérêts du professionnel, voici quelques évolutions de carrière potentielles :

Le métier de Consultant RSE vous intéresse ?

Rien de mieux que tester pendant notre stage d’orientation et qui sait… peut-être trouver votre voie ! Découvrez dès maintenant les prochaines dates et réservez votre place ici : Stage d’Orientation.

Qualités Requises

Le Consultant RSE doit disposer d’un ensemble de compétences variées pour mener à bien sa mission :