Technicien Qualité H/F

Rejoignez un acteur industriel reconnu à l'international, spécialisé dans la conception et la fabrication de pièces de haute précision destinées aux secteurs de l'aéronautique, de la défense et de l'industrie.
Basée à la Chaussée-Saint-Victor, cette entreprise se distingue par son savoir-faire technique, la maîtrise de procédés spéciaux et une culture d'excellence orientée vers la qualité et l'innovation.
Dans le cadre de sa croissance, elle recherche aujourd'hui un(e) Technicien(ne) Qualité pour renforcer son équipe et accompagner ses projets ambitieux.
>Vos missions principales
Rattaché(e) au service Qualité, vous aurez pour principales responsabilités de :
-Gérer les activités Qualité liées à la production : dérogations, prélèvements, surveillances produits, réclamations clients.
-Participer au suivi des qualifications industrielles et des dossiers de validation (FAI, DVI, PPAP, expertises...).
-Réaliser les contrôles techniques dimensionnels et visuels tout au long du processus de fabrication.
-Identifier et analyser les non-conformités, organiser des tests et prélèvements, et mettre en oeuvre les actions correctives et préventives.
-Proposer et suivre des actions d'amélioration continue en lien avec les différents services internes.

>Profil recherché
-Formation technique supérieure (type BTS/DUT ou équivalent).
-Première expérience réussie en qualité industrielle, idéalement dans un environnement aéronautique ou de haute précision.
-Solides connaissances en mécanique / métallurgie et en techniques de contrôle.
-Maîtrise des normes et référentiels qualité (idéalement EN9100, Airbus, Safran).
-Connaissance des méthodes de résolution de problèmes (8D, Ishikawa, 5P...).
-Bon niveau d'anglais technique et aisance avec les outils bureautiques et ERP.
-Rigueur, fiabilité, autonomie et sens du travail en équipe sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
>Conditions du poste
-Contrat : CDI
-Rémunération : selon profil et expérience (environ 31 à 39 kEUR)
-Horaires : administratifs
>Avantages
-Prime de fin d'année (équivalent 13ème mois - pour les cadres au bout d'un d'ancienneté, 13,25 mois)
-Participation et intéressement
-Prime de vacances
-Restauration possible sur place / participation de l'employeur
-Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur
-CSE / Chèques cadeaux
>Localisation
Poste basé à la Chaussée-Saint-Victor (41), au sein d'un site industriel moderne et doté d'un parc machines performant (centres 5 axes, équipements automatisés, contrôle tridimensionnel, etc.).
>Process de recrutement
- Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep Hr
- Un ou deux entretien(s) possible(s) chez le client (physique ou visio)
- Une visite de site
- Une validation puis intégration !
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez pas à postuler !
Recrutement géré par Anaïs PREMONT.

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition