Assistant RH/Assistante RH
AD Poids Lourds FPLS recherche
un Assistant Paie et Ressources Humaines - H / F en CDD pour un remplacement pour congé maternité, basé à Rennes (35).
Vous serez rattaché hiérarchiquement au Directeur Général d'Enseigne et fonctionnellement à la Responsable des ressources humaines.
Vous interviendrez sur un périmètre multi sites répartis sur la région bretonne et alentours, d'environ 180 salariés.
Vos missions seront les suivantes :
- Assurer l’intégration administrative du salarié : constituer le dossier d’entrée, remettre les documents d’entrée, effectuer la DUE
- Rédiger les contrats et avenants des collaborateurs avant validation par le Responsable RH
- Gérer les contrats d'intérim et suivre la facturation
- Suivre les sinistres prévoyance
- Rédiger, suivant un modèle, des attestations employeur avant validation RH et signature du Directeur général
- Assurer la gestion administrative RH et paie, sous la responsabilité fonctionnelle du Responsable RH et du Responsable paie (transmission des éléments variables de paie, création et suppression des salariés dans le logiciel paie, vérification des bulletins de salaire)
- Vérifier les notes de frais, les factures médecine du travail, formation avant validation du Directeur général d'enseigne
- Prendre des RDV visites médicales, tenir à jour un tableau de suivi (avis, régularité des délais)
- Déclarer les accidents du travail
- Etablir le reporting mensuel RH (entrée / sorties, AT, intérim, formation)
- Suivre et contrôler les congés payés et les RTT
- Gérer, organiser et suivre la formation (organisation matérielle, dossier de prise en charge, demandes)
- Contacter les agences d'intérim et cabinets de recrutement dans le cadre du recrutement
- Mettre en place et mettre à jour l’affichage obligatoire
Expérience :
Expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel
Le poste est en CDD pour une période d'avril à décembre 2024.
Assistant Développement RH H/F en alternance
Assistant Développement RH H/F en alternance . Soutenir le RDRH dans le renforcement d’utilisation du logiciel Pégase (SIRH). Déployer un projet RH (recrutement, marque employeur, intégration, GPEC) sur l’ensemble du Groupe (Projet GPEC en cours). Effectuer une recherche juridique pour préparer les ...
Alternance - Assistant Rh F/h
SERIS recherche son futur Assistant RH en alternance (H/F) - à pourvoir dès que possible. Vous recherchez une alternance d'une durée d'un an à deux ans dans le cadre d'une LICENCE ou d'un BACHELOR RH. CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cad...
Assistant RH Paie W/M (H/F) (Basé à Chantepie)
Le poste de Assistant RH Paie W/M (H/F). Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recherchons notre prochain(e) assistant(e) RH & Paie. Rattaché(e) à Marc, notre Directeur Administratif et Financier d'une de nos entités, vous rejoindrez l'équipe RH actuelle composée d'une c...
Stage - Assistant(e) Projets Développement RH (F/H) Global - Mai 2024
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Assistant RH en Sécurité et Qualité de Vie au Travail H/F en alternance
Assistant RH en Sécurité et Qualité de Vie au Travail H/F. Participer à la mise en œuvre de la politique RH autour de la SQVT (Sécurité et Qualité de Vie au Travail). ...
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Assistant RH H/F
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Assistant RH (H/F/D)
RH H/F dans le cadre d'un contrat d'une durée de 9 mois, dans un premier temps. Il/Elle assiste le Responsable RH dans le lien avec les agences de travail temporaires. Animer des animations de site en lien avec la politique RH. ...