Travailleur social

Détails de l'offre

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Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Assistant socio-éducatif

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Sous l'autorité de la responsable du CCAS et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous assurez l'accompagnement, individuel et collectif des administrés dans le domaine social. Missions / conditions d'exercice

• Analyser les situations sociales :
• Recevoir et analyser les demandes
• Réaliser un diagnostic social
• Accompagner socialement la personne :
• Elaborer un projet global d’intervention sociale
• Réaliser les écrits professionnels (enquêtes sociales, rapports, comptes-rendus, notes de synthèses)
• Piloter ou participer à la coordination des interventions autour de la personne
• Accompagner les personnes dans le cadre de projets collectifs :
• Participer activement à la définition des objectifs et au recadrage du projet
• Animer l’action collective mise en place par le CCAS
• Sensibiliser et repérer le public
• Travailler en équipe :
• Assurer la continuité de service en cas d’absence d’un(e) collègue
• Partenariat en interne et externe
• Médiation et négociation auprès des organismes :
• Se faire connaitre en tant que tiers référent
• Faciliter l’accès effectif aux droits et développer le pouvoir d’agir des personnes
• Participer aux réunions partenariales :
• Réunion des acteurs sociaux, concertations gérontologiques etc.
• Instruction administrative des dossiers :
• Rédiger ou saisir en ligne les dossiers administratifs de demandes
• Accueil et tutorat des stagiaires :
• Encadrer les stagiaires travailleurs sociaux, expliquer la posture et les valeurs du travailleur social dans le cadre institutionnel territorial, accompagner dans les apprentissages individuels et collectifs Profils recherchés SAVOIR FAIRE :

Conduire des entretiens d’aide

Comprendre et savoir réagir face aux émotions de la personne

Repérer les capacités de la personne et de son environnement

Réagir avec pertinence aux situations d’urgence

Favoriser l’autonomie de la personne et contribuer à la rendre actrice de son projet

Conduire des actions de prévention au sein d’équipes pluridisciplinaires

Connaissance des outils de lutte et des moyens de recours contre les différentes formes de précarité

Cadre réglementaire de l’action sociale

Gestion des conflits

Rédiger les écrits professionnels dans le respect des règles et de l’éthique

Utiliser les outils numériques et logiciels métiers

SAVOIR ETRE :

Sens du service public

Aisance relationnelle

Rigueur

Autonomie

Disponibilité et réactivité

Adaptabilité

Force de propositions et prise d’initiatives

Réserve et discrétion

Ponctualité et assiduité