Assistant Chargé de Projet Learning F/H - Alternance

Position

From the house of dream to the house of talents

Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... * Christian Dior

Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations.

Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs.

Le tissu est le seul véhicule de nos rêves ( ). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion , écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier.

Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses.

Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Talents pensé par Christian Dior.

Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs.

Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme.

Le Petit Dictionnaire de la Mode

Contexte :

Vous souhaitez intégrer une équipe formation avec des projets créatifs et innovants ? Rejoignez Dior Learning ! Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Christian Dior Couture, rattaché(e) à la Directrice Learning, vous aiderez l’équipe dans les activités de formation et développement, à promouvoir une culture learning.

Gérer et organiser les formations

• Être le point contact privilégié des équipes France sur la formation (recueil des besoins et renseignements) afin de les accompagner dans leurs projets de développement.
• Participer à l’élaboration du plan de formation : reporting, préconisations de budget, formation à déployer
• Gérer la relation avec les différents organismes de formations
• Collaborer avec de nouveaux prestataires afin de développer de nouvelles thématiques en harmonie avec la vision de la Maison.

Assurer le suivi administratif et logistique

Gérer les inscriptions auprès des organismes de formation (devis, bons de commandes, factures, feuilles de présence, saisie dans les outils de suivi, etc.

ainsi que via notre plateforme formation.

• Assurer le bon déploiement des sessions (convocations, salles, etc.)
• Suivre l’avancée des formations tout en respectant le budget (tableaux de bord RH).
• Recueillir les feedbacks des collaborateurs internes (à chaud puis à froid) via notre outil d’évaluation des formations.

Organiser des ateliers Lunch & Learn et Conférences

• Préparer et mettre en place des ateliers / conférences (en présentiel, distanciel ou phygital).
• Coordonner la logistique des événements (salle, équipement, intervenants, supports, etc.).

Gestion de projet

• Participer au déploiement de différents projets internes selon l’évolution des métiers et l’activité de la Maison.
• Contribuer à l’élaboration de la stratégie de l’équipe Dior Learning en matière de formation, dans une logique d’innovation et d’amélioration continue.

Missions annexes :

Apporter un soutien opérationnel ad hoc à l’équipe dans ses différents projets transverses et sujets divers.

Cette Alternance est à pourvoir de Septembre 2024

Profile

PROFIL RECHERCHÉ

• Etudiant(e) en ressources humaines ou école de commerce, avec une première expérience au sein d’une équipe RH, formation.
• Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), curieux(se), doté(e) d’une capacité d’analyse, et d’un bon sens relationnel.
• Vous êtes sensible à l’univers du luxe, et répondez aux compétences que ce milieu implique : excellence, sens du détail, créativité, agilité.
• Vous maîtrisez l'outil informatique - et notamment les fonctions avancées d’Excel, ainsi que Powerpoint.
• Enfin, vous maîtrisez le Français et parlez et écrivez couramment l’Anglais.

Encourageant l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes, Christian Dior Couture s'est engagé depuis 2013 dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap, et de la valorisation de toutes les singularités.