ConsultantConsultant Senior Développement Durable & Bas Carbone (HF)

Ce poste sinscrit au sein dune équipe nouvellement créée à Paris bénéficiant dun fort soutien et investissement de la direction. Le/la candidat(e) retenu(e) jouera un rôle clé dans le développement futur de nos offres bas carbone et ESG en France.

Responsabilités

• Contribuer au développement et à la mise en œuvre des offres de conseil Bas Carbone et ESG en France et à linternational en collaboration avec les équipes françaises et britanniques.
• Piloter des missions de décarbonation et développement durable pour des clients grands comptes :
  • Bilans démissions et analyses dimpact
  • Feuilles de route Net Zero
  • Mise en œuvre dinitiatives de réduction carbone
  • Missions plus larges de conseil en stratégie.
• Apporter une expertise technique et une connaissance des meilleures pratiques en matière de méthodologies durabilité et décarbonation et agir en tant que partenaire de confiance auprès des clients.
• Intervenir auprès de lensemble des fonctions clients (équipes opérationnelles jusquaux C-Levels) dans des secteurs variés.
• Produire des livrables de haute qualité (rapports stratégiques briefs clients présentations) dans le respect des délais du projet.
• Mettre en œuvre des stratégies dengagement des approches data-driven des solutions technologiques et des analyses technico-économiques pour appuyer la prise de décision client.
• Développer et maintenir une expertise pointue en décarbonation risques climatiques et transition tout en collaborant avec des experts internationaux.
• Maîtriser les principaux standards et cadres de reporting (CSRD CSDDD GRI) et les référentiels dévaluation (CDP MSCI Ecovadis) et accompagner les clients dans la préparation de leurs rapports anuels et lamélioration de leurs notations.
• Représenter Talan lors dévénements et conférences en véhiculant le leadership du Groupe sur la durabilité et la décarbonation.

Contribuer au développement commercial : détection dopportunités participation aux réponses aux appels doffres et aux propositions ainsi quà la conception de solutions.

Rôle interne chez Talan

• Participer aux groupes de travail internes dédiés au développement durable et aux sujets bas carbone .
• Jouer un rôle de référent méthodologique au sein de léquipe.
• Accompagner la montée en compétences des profils juniors (analystes consultants) lorsque les méthodologies carbone/durabilité évoluent.
• Contribuer au partage de connaissances via des formations internes webinars présentations ou newsletters.

#TalanFrance #LI-NS3

Qualifications :

• 3 à 5 ans dexpérience en tant que consultant en Développement durable/ESG en France (ou Belgique) dans un cabinet reconnu.
• Maîtrise des principaux standards ESG cadres de reporting et méthodologies danalyse dimpact dont : SBTi GHG Protocol Bilan Carbone ADEME.
• Diplômé(e) dune grande école de commerce dingénieurs ou dun institut détudes politiques idéalement avec une spécialisation en bas carbone développement durable ou transition énergétique.
• Parfaite maîtrise du français et de langlais pour travailler dans un contexte international.
• Excellentes compétences analytiques en résolution de problèmes et rigueur de consultant.
• Capacité à vulgariser des sujets complexes à lécrit comme à loral.
• Organisation gestion du temps et capacité à gérer plusieurs priorités en parallèle.
• Adhésion à la vision du Groupe et engagement envers un futur Net Zero.
• Aisance dans un environnement entrepreneurial dynamique avec un fort soutien du leadership.

Informations supplémentaires :

• Locaux modernes et agréables situés dans le 16ème arrondissement à Paris
• Télétravail flexible (selon les missions) prime déquipement de 100
• Actionnariat salarié
• Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de lentreprise (Great Place to Work depuis 10 ans Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
• Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
• Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
• Offre de formation complète sur site et à distance programme de mentoring pour les femmes
• Mobilité en France et à létranger
• Tickets restaurant prime vacances 50% transport (abonnement transport public) mutuelle
• Primes de cooptation de 500 à 4000
• Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social environnemental et éthique

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time

Key Skills
Eclipse,Disaster Recovery,.NET,High Availability,Redshift,Data Management,IP Networking,Neo4j,Data Warehouse,Pre-sales,Oracle,DynamoDB
Experience: years
Vacancy: 1