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Agent CAP petite enfance (h / f)

Agent CAP petite enfance (h / f)

cdg69Yvelines, FR
Il y a plus de 30 jours
Description de poste

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille >

Petite enfance Grade(s) recherché(s) Agent social

Agent social principal de 2ème classe

Agent social principal de 1ère classe

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Au sein du multi accueil Aglaé qui comprend 53 berceaux, sous l'autorité de la directrice de la structure, vous serez en charge de l'accueil, des soins, de l'éveil, de l'organisation des activités, du rangement des jouets, de l'installation des jeux libres qui contribuent au développement de l'enfant dans le respect du projet pédagogique de la structure Missions / conditions d'exercice Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure.

  • Activités techniques :
  • accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ;
  • création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ;
  • aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
  • élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ;
  • mise en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène ;
  • participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Poste à pourvoir dès que possible

Temps complet (37h30)

30 jours de congés payés et RTT

Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + CNAS + participation mutuelle + 75% transport Profils recherchés - SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :

  • CAP petite enfance (exigé)
  • notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ;
  • notions de psychologie infantile ;
  • principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) ;
  • règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant ;
  • principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien.
  • SAVOIRS GÉNÉRAUX :
  • techniques d'écoute active, de communication et d'observation ;
  • techniques de régulation et de résolution de conflits ;
  • évolutions sociales des différentes formes de familles ;
  • notions de réglementation en matière d'autorité parentale ;
  • projet éducatif et pédagogique de la structure ;
  • principes de l'organisation territoriale.