Je suis Anne-Claire Reynaud, consultante en recrutement, au sein du réseau du Mercato de l’Emploi.
Je recherche un assistant Ressources Humaines et Paie H / F pour un grand domaine viticole situé en Sud Côte de Beaune sur des appellations prestigieuses :
- Production de bouteilles par an sur 28 appellations différentes réparties sur la Côte chalonnaise, la Côte de Beaune et la Côte de Nuits
- Ensemble du domaine certifié Terra Vitis depuis et HVE niveau 3 depuis
- Une équipe de 35 personnes permanentes
VOS MISSIONS :
Sous la responsabilité du responsable administratif, vos missions seront, en binôme :
Assurer la gestion administrative du personnel notamment lors de l’embauche : promesse d’embauche, contrat de travail (CDI, apprentis et TESA), déclaration à l’embaucheMettre en place l’accueil administratif du nouveau salarié (intégration, visite médicale…)Effectuer les démarches de fin de contratRéaliser le suivi des effectifs et participer aux relations socialesAssurer une veille, un suivi et le reporting de l’actualité réglementaire et sociale et être force de propositionsElaborer les démarches sociales obligatoires et le suivi des déclarations sociales et fiscales obligatoiresRéaliser la paie : recueil des éléments mensuels et saisie des variables (paies internalisées), importation dans le logiciel SAGE , vérificationEffectuer les DSNRassembler, vérifier et enregistrer les congés payés, les absences…Gérer la relation avec les prestatairesCo-construire des outils de gestion RH : cartographie des métiers, rédaction et mise à jour des fiches de posteDéfinir et piloter le plan de développement des compétencesParticiper au recrutement : rédaction d’offres et recherche de profilsContribuer à l’on boarding et à la communication interneParticiper au suivi budgétaire et financier de la masse salariale en collaboration avec le DAProfil recherché
Vous avez :Une expérience en entreprise de 5 à 10 ans minimumUne très bonne maîtrise des outils informatiques : notamment Excel et si possible SAGEUne bonne connaissance du code du travailConscience des consignes de sécurité au travail et vous les faites appliquerUn vrai respect des objectifs à réaliser et des plannings de travailL’envie de travailler en équipeLa capacité à vous adapter aux évolutions et à réagir rapidementUne facilité à communiquer avec des interlocuteurs variés, de vive voix ou au téléphone et à développer un argumentaireDe la diplomatie et une bonne élocutionUne connaissance du monde du vin serait un plus ainsi que d’avoir déjà travaillé avec la MSAVous êtes :
Discret(e), responsable et autonome dans votre travailAgile et souple pour travailler simultanément sur plusieurs dossiersRigoureux(se), fiable et organisé(e)Force de propositions et soucieux(e) de progresserVous aimez travaillez en équipe ainsi que répondre aux sollicitations des salariés et les accompagner tout au long de leur présence dans l’entreprise, c’est le moment de candidater !
Détails complémentaires :
Les + :
Des tickets restaurantUne mutuelle d’entrepriseUne diversité dans les missionsUn travail dans un environnement préservé autour de la propriétéUn accompagnement à la prise de posteUne participation aux résultats de l’entreprise