Business Manager Dijon

Au sein de la Direction Commerciale, il vous sera confié une circonscription d'Agents Généraux. S'agissant d'un métier itinérant, il est impératif d'avoir un permis voiture valide.

Vos missions seront les suivantes ;

Recruteur :

• Vous participez au processus de recrutement en sélectionnant les futurs Agents de votre périmètre et entretenez un vivier de candidats
• Vous accompagnez les jeunes Agents dans leur prise de fonction
• Vous êtes partie prenante dans la gestion des départs et fins de mandats des Agents
• Vous optimisez le maillage de la circonscription pour en maximiser la rentabilité

En tant que coordinateur :

• Vous définissez, en lien avec ses objectifs, la stratégie d'AXA France à déployer sur la circonscription dont vous êtes responsable
• Vous êtes un vrai chef d’orchestre, en coordonnant, organisant et fédérant les différents acteurs internes intervenant auprès de l’Agent afin d’optimiser l’atteinte des objectifs commerciaux
• Vous animez les réunions de circonscription, les ateliers d’efficacité commerciale, etc.
• Vous coordonnez des missions ad-hoc liées à l’actualité et à la stratégie de la compagnie

Enfin, en tant que Business Coach :

• Vous portez la stratégie AXA France auprès de votre circonscription d'Agents Généraux
• Vous accompagnez les Agents dans l’établissement et la réalisation de leur projet d'agence et dans leur développement entrepreneurial et managérial
• Vous aidez l’agent à se positionner en tant qu’acteur reconnu de la cité pour développer une influence positive sur son portefeuille clients et prospects et incarner avantageusement l’image d’AXA France
• Vous accompagnez la transformation du réseau tant sur le développement de la stratégie business que sur l’adoption des outils et l’amélioration des méthodes commerciales
• Vous suivez les obligations règlementaires des Agents (formation obligatoire et devoir d’information et de conseil) pour garantir la conformité du réseau
• Goût pour le challenge et les objectifs commerciaux
• Qualités de leadership avérées
• Appétence pour travailler en transversal et en équipe
• Qualités organisationnelles et capacité à prioriser / planifier
• Capacité à coordonner
• Compétences en gestion de projet
• Qualités relationnelles
• Capacité à accompagner, développer
• Autonomie

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple :

D’un

package de rémunération

complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;

D’un

cadre de travail flexible

jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;

D’une politique visant à

concilier vie personnelle et vie professionnelle

avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;

De la

possibilité de s’engager

pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;

Et bien

plus encore

Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle On s’arrête là, la liste est longue

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin !

Un des leaders mondiaux de l’assurance dans la protection des biens, des personnes et des actifs, AXA c’est 145 000 collaborateurs et contributeurs qui s’engagent au quotidien pour nos clients, c’est 51 pays dans lesquels nous distribuons nos produits et services et plus de 90 millions de client qui nous font confiance dans le monde.

Employeur citoyen et responsable, AXA s’engage au quotidien pour des causes sociétales & environnementales. Nous menons une politique inclusive engagée pour reconnaître et valoriser les différences individuelles.

Ces ambitions vous parlent ? Alors venez changer le monde avec nous !

Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et / ou alertes discrimination à : alerte.

[email protected]