CHARGÉ SIG (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique Grade(s) recherché(s) Technicien
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Rattaché(e) au service urbanisme et développement durable, vous aurez pour mission de développer, maintenir et valoriser les outils SIG afin de répondre aux besoins des équipes et des partenaires dans le cadre des projets menés.
Vous interviendrez notamment sur :
* La collecte, la structuration et la mise à jour des données géographiques ;
* La production de cartes thématiques et d'analyses spatiales ;
* La gestion et l'administration des bases de données géographiques ;
* Le développement et la maintenance d'applications cartographiques (webmapping) ;
* L'accompagnement des utilisateurs internes dans l'usage du SIG ;
* La veille technologique et méthodologique dans le domaine de la géomatique.

Par ailleurs, dans le cadre des missions du service, vous serez amené à participer à d'autres activités : élaboration du Plan Local d'Urbanisme (PLU), du Règlement Local de Publicité (RLP), tâches divers liées à l'activité du service. Missions / conditions d'exercice A. MISSIONS RATTACHEES AU SIG
Conduite de projets de développement de l'information géographique
- Participation, sur la base de l'existant SIG, à l'évaluation des solutions proposes par les prestataires pour rendre accessible le SIG à l'ensemble des services de la commune,
- Recensement des besoins des différents utilisateurs et définition avec eux d'un cahier des charges pour la création des couches graphiques et des informations à intégrer à la base de données
- Définition d'une méthode d'acquisition et de collecte des nouvelles données avec les services et les partenaires afin de pouvoir intégrer facilement les modifications dans le SIG (ressources attachées aux différentes couches, dossiers de récolement, mise à jour cadastrale, etc.)
- Mettre à jour les réseaux dont la commune est gestionnaire : réseaux d'eau potable, réseaux d'assainissement, réseaux d'éclairage public) sur la base des données fournies par les services communaux
- Réalisation sur le terrain, conjointement avec les différents services, des relevés GPS afin d'intégrer de nouvelles données et de contrôler celles contenues dans le SIG actuel.

Exploitation du SIG
- Veiller au bon fonctionnement et aux mises à jour des logiciels ainsi que des licences,
- Assister les différents utilisateurs,
- Intégration des nouvelles données transmises,
- Exploiter le SIG afin de répondre aux différentes demandes des services,
- Réalisation, à partir du SIG, de cartes et documents pour appuyer des projets portés par la collectivité
- Réalisation des DT-DICT au profit des services communaux
- Réponse aux DT-DICT

B. PARTICIPATION DANS LE CADRE DE LA PLANIFICATION URBAINE
- Participation à l'élaboration du Plan Local d'Urbanisme (PLU) unique de la commune
- Participation à l'élaboration du Règlement Local de Publicité (RLP) unique de la commune
- Participation à l'élaboration d'autres documents de planification dans une logique de projet de territoire (notamment en lien avec le SCOT)

C. AUTRES MISSIONS RATTACHEES A L'ORGANISATION DU SERVICE
- Participation à la préparation de la commission d'urbanisme
- Délivrer des renseignements cadastraux
Suivi de l'adressage Profils recherchés Formation supérieure en géomatique SIG, cartographie, géographie ou disciplines connexes ;
Maîtrise des logiciels SIG et principalement QGIS ;
Compétences en bases de données ;
Compétences en dessin (AutoCad, SketchUp, ...)
Connaissances en développement web appréciées ;
Capacités d'analyse, de synthèse, rigueur et sens de l'organisation ;
Aptitudes au travail en équipe et à la conduite de projets ;
Expérience en collectivité territoriale serait un plus.

- Travail en équipe, transversalité
- Autonomie, écoute, disponibilité
- Rigueur, discrétion
- Adaptabilité