Responsable Qualité et Gestionnaire Risques

Le Réseau Vidi, né en 2017 du regroupement de 14

groupes de radiologie indépendants, est aujourd’hui le premier

réseau national de groupes d'imagerie indépendants avec ses de 75

groupes d’imagerie médicale diagnostique et thérapeutique

indépendants en France. Il a pour mission de garantir l’excellence

des diagnostics et des soins pour tous les patients partout en

France. Après 9 Années D'existence, Vidi Compte 75 Groupes

Adhérents Qui En Font Le Premier Réseau National De Groupes

D’imagerie Médicale Indépendants. Il a pour mission de garantir

l’excellence des diagnostics et des soins pour tous les patients

partout en France. Vidi c'est Aujourd'hui • 1 300 médecins, • 440

sites d’imagerie et de radiothérapie, • 5 000 salariés, • 10

millions de patients par an, • Une présence sur 12 des 13 régions

françaises, • 450 équipements lourds (Scanners et IRM) Vidi recrute

actuellement pour l’un de ses adhérents basé au Puy en Velay : Un

Responsable Qualité et Gestionnaire de Risques F / H dans le cadre

d’un CDD de 6 mois. Ce groupe d’imagerie médicale indépendant est

composé de 9 médecins associés et est implanté en Haute-Loire. Avec

43 collaborateurs répartis sur 6 centres d’examens, il prend en

charge les patients dans un cadre humain et de qualité. Rôles et

missions principales : En tant que Responsable Qualité, vous

contribuez à l'amélioration continue de la qualité et de la

sécurité des pratiques en imagerie médicale (radiologie

conventionnelle, scanographie, IRM et pratiques interventionnelles

radioguidées). Pilotage et déploiement du système qualité : ·

Définir, planifier et suivre le système qualité en imagerie

médicale. · Structurer, animer et faire vivre la démarche qualité

auprès des équipes, avec présence sur le terrain. · Définir et

formaliser les processus et construire la cartographie des

processus. · Organiser la revue de direction et piloter les Plans

d'Actions Qualité et Sécurité des Soins (PAQSS). · Assurer le

reporting régulier auprès de la direction et des instances

concernées. Gestion documentaire et harmonisation des pratiques : ·

Mettre en place et piloter un système documentaire qualité

efficace. · Accompagner les équipes dans la rédaction, mise à jour

et appropriation des documents qualité. · Harmoniser les procédures

et garantir leur application sur tous les sites. · Piloter le

déploiement et l'actualisation des classeurs virtuels sur

l'intranet. · Assurer la traçabilité documentaire et la maîtrise

des versions. Évaluation, gestion et prévention des risques : ·

Élaborer et mettre à jour les cartographies des risques et gérer

les non-conformités. · Réaliser des audits internes, EPP, enquêtes

de satisfaction et suivre les indicateurs qualité. · Mettre en

uvre et animer les CREX (Comités de Retour d’EXpérience). ·

Construire et exploiter un tableau de bord qualité pertinent et

pédagogique. · Conformité réglementaire et sécurité · Préparer et

suivre les inspections ASN, en lien avec le responsable

radioprotection (prestataire externe). · Participer au respect des

exigences réglementaires et aux référentiels qualité (Labelix,

ASN). · Participer activement au comité de radioprotection.

Évaluation des risques professionnels (DUERP) : · Identifier et

évaluer les risques professionnels liés aux postes de travail. ·

Rédiger, mettre à jour et exploiter le Document Unique d’Évaluation

des Risques Professionnels (DUERP) conformément à la

réglementation. Formation, accompagnement et communication : ·

Suivre et coordonner la formation initiale et continue, notamment

réglementaire. · Former, sensibiliser et accompagner les équipes

sur les démarches qualité, sécurité et gestion des risques. ·

Diffuser les informations clés : résultats d’évaluations, retours

d’expérience, évolutions réglementaires et nouveaux protocoles.

Audits et amélioration continue : · Maîtriser la méthodologie

d’audit qualité et réaliser des audits internes. · Analyser les

écarts, rédiger les rapports et suivre les actions correctives et

préventives. Profil recherché : Formation et expérience : ·

Formation supérieure en management de la qualité en santé, ou

équivalent (Bac +5 qualité, gestion des risques ou santé). ·

Expérience significative dans la mise en œuvre d’une démarche

qualité en établissement de santé, idéalement en imagerie médicale.

• Connaissance des obligations réglementaires liées aux

rayonnements ionisants et de la réglementation spécifique à

l’imagerie médicale (appréciée). Compétences techniques : ·

Maîtrise des méthodes et outils qualité : audits, analyses de

risques, indicateurs, cartographies, plans d’action. · Maîtrise des

logiciels métiers : gestion documentaire et gestion des événements

indésirables. · Connaissance des techniques d’animation de groupe

et de conduite de projets transversaux. · Maîtrise des outils

bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, Visio. · Bonne

compréhension de l’environnement réglementaire et normatif en

imagerie médicale et radioprotection (appréciée). Compétences

relationnelles et organisationnelles : · Capacité à travailler

efficacement en équipe et en transversalité. · Rigueur, sens du

détail et exigence dans la qualité du travail. · Esprit

d’initiative et force de proposition. · Excellente organisation,

aptitude à prioriser les missions et gérer les échéances. ·

Facilité de communication à l’oral et à l’écrit. · Leadership

naturel et excellent relationnel pour fédérer et accompagner les

équipes. Pourquoi nous rejoindre ? · Une équipe engagée et

bienveillante. · Des projets ambitieux portés par l’intégration de

jeunes radiologues. · Une autonomie importante dans les missions

confiées. · Un cadre de vie unique en Haute-Loire.