Un agent d'accueil et de vente (F/H) À temps non complet : 17h30/semaine

Catégorie: C

Filières: Administrative

Collectivité: CCPL

Direction: Service des piscines

Contexte

Sous la coordination de la responsable du pôle administratif, vous êtes chargé d'assurer l'accueil physique et téléphonique des administrés et de tout type de public.

Missions

À cet effet, vos missions sont les suivantes :

• Maintenir l'accueil et orienter les publics,
• Gérer la caisse (tenue d'une caisse en régie directe), les abonnements et les contrôles d'accès,
• Renseigner sur l'organisation de l'établissement et de ses activités,
• Aider à la gestion du secrétariat,
• Créer et animer des outils de gestion, d'analyse des fréquentations et des indicateurs en lien avec les actions,
• Participer à l'organisation de la gestion financière de l'établissement,
• Constituer, actualiser, diffuser un fonds de documentation,
• Assurer l'affichage d'informations,
• Tenir et suivre les plannings d'animations de l'établissement,
• Accompagner et guider les visiteurs.

Compétences

• Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux,
• Connaissance appréciée de l'environnement institutionnel et des processus décisionnels des collectivités territoriales,
• Maitrise des techniques rédactionnelles administratives et de communication,
• Connaissance appréciée de l'environnement du secteur aquatique,
• Capacité d'initiative et de réaction dans la gestion des accueils,
• Organisation, rigueur et diplomatie.

Conditions

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

• Lieu de travail : piscine Aquabulle, guichet d'accueil et bureau
• Déplacements possibles en fonction des besoins de service d'un établissement à l'autre afin d'assurer la mission de continuité du service public
• Horaires de travail irréguliers, avec amplitude variable, décalés en fonction des contraintes de service
• 2 weekends travaillés sur 3

NOS POINTS FORTS :

• Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP + prime annuelle
• Accès au Comité National d'Action Sociale (CNAS)
• Participation à la mutuelle/prévoyance si contrat labellisé
• Accès à une offre de formation variée