Business Analyst Testeur FH

Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) pour prendre en charge les tests de non regression de performance et dintrusion pour nos outils dans le domaine de lépargne.
Le (La) collaborateur(trice) doit être capable de piloter les campagnes de Tests de Non-Régression de définir la stratégie de recette de mettre en place lautomatisation des tests dexécuter les tests manuels.

La mission à spectre large prévoit notamment :

- Elaborer documenter et maintenir la stratégie de tests ( non-régression performance intrusion).
- Participer au choix des outils de test et dautomatisation
- Rédiger structurer et maintenir les cas de test.
- Concevoir organiser et exécuter les campagnes de tests de non-régression (manuelles et automatisées).
- Écrire exécuter et maintenir les scripts dautomatisation.
- Contribuer à la mise en place à loptimisation et à la maintenance des tests automatisés.
- Suivre et analyser les résultats des tests automatisés et garantir leur fiabilité.
- Exécuter les TNR consigner les résultats documenter les écarts et suivre les anomalies dans les outils dédiés.
- Assurer la mise à jour continue de la documentation de test.
- Produire les rapports de test les bilans de campagne et les indicateurs qualité.

Qualifications :

Vous avez :

• Minimum 4 ans dexpérience en tant que Business Analyst Testeur.
• Avec un background technique et vous êtes à laise sur : SQL / VBA /XML /XRAY/ Python/ autres technos (maîtrise des contraintes techniques)
• Vous avez déjà collaboré en mode Agile sur des projets.
• Force de proposition vous vous sentez libre doser et de vous surpassez en partageant vos idées.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous Transmettez-nous votre profil !

Informations supplémentaires :

Pourquoi vous allez adorer travailler chez SQLI

• Un environnement de travail convivial et moderne.
• Des projets Tech innovants à fort impact stratégique.
• Une politique de télétravail flexible (jusquà 3 jours/semaine).
• Des formations et certifications pour soutenir votre développement professionnel.

Un processus de recrutement fluide et rapide :

• Entretien RH
• Entretien Technique

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Un référent est disponible à tout moment : vous pouvez demander une mise en relation dès vos premiers échanges avec nous. Des aménagements ou dispositifs peuvent être mis en place pour répondre à vos besoins.

Des questions sur vos données personnelles Retrouvez notre politique de confidentialité concernant les candidats : Work :

No

Employment Type :

Full-time

Key Skills
SQL,Agile,Business Analysis,Visio,Waterfall,Business Process Modeling,Requirements Gathering,User Acceptance Testing,Business requirements,SDLC,Systems Analysis,Data Analysis Skills
Experience: years
Vacancy: 1