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Ingénieur DevOps Operations Cloud Services (F/H)

Worldline
Seclin , Nord, FR
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Seclin France

Qui sommes-nous ?

Worldline aide les entreprises de toutes formes et tailles à accélérer leur parcours de croissance - rapidement, simplement et en toute sécurité.

Nous sommes les innovateurs au cœur de l'industrie de la technologie des paiements, façonnant la manière dont le monde paye et est payé.

Notre technologie alimente la croissance de millions d'entreprises sur 5 continents. Et tout comme nous aidons nos clients à accélérer leur activité, nous nous engageons à aider nos collaborateurs à accélérer leur carrière.

Ensemble, nous façonnons l'évolution.

L’opportunité

Vous rejoignez notre département Operations Services au sein de la division Cloud Services . Notre département est composé d’une centaine d’experts répartis sur plusieurs pays, au service des opérations pour les enjeux critiques de paiement.

Nous fournissons une suite de produits cloud agnostic intégrant l’observabilité et l’alerting, le traitement et l’orchestration des évènements IT ainsi qu’un service 24 / 7 de support et réponse aux incidents.

En intégrant notre équipe d’experts dans un esprit DevOps, vous participez à la mise en place et à l’amélioration des processus d’intégration et de déploiement continue.

Vous contribuez à l’automatisation du déploiement de nos infrastructures et applications dans le Cloud tout en travaillant étroitement avec les développeurs et les équipes opérationnelles pour garantir la fiabilité et la performance des systèmes.

Vos responsabilités au quotidien

Concevoir et développer des applications en tenant compte des bonnes pratiques de développement, d'exploitation et de gestion des systèmes

Concevoir et développer les outils nécessaires à l’automatisation des opérations (observabilité, monitoring, outils de migration et de déploiement)

Mettre en œuvre des outils de déploiement continu afin d’automatiser les processus de livraison et de déploiement des produits de monitoring.

Travailler à automatiser et améliorer les processus de gestion des infrastructures de service en ligne, optimiser la performance, la fiabilité et la sécurité des plateformes.

Participer à la surveillance proactive et à l'optimisation des environnements afin d’assurer la stabilité et la disponibilité des services.

Participer à des chantiers structurants et excitants comme la migration de nos applications vers un cloud public (GCP) ou cloud privé.

Contribuer à la résolution des incidents opérationnels et à l'identification des améliorations.

Nos technologies : Terraform / GitLab / Ansible / Grafana / Zabbix / Prometheus / DropWizard / HTML CSS / MySQL / PostGreSQL / Java / Angular

Qui êtes-vous ?

Nous recherchons des personnes capables d'impulser des changements positifs, d'aller de l'avant et de montrer la voie à suivre - des personnes passionnées, ayant une attitude positive et une soif d'apprendre et de progresser.

En pratique, cela signifie :

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité, votre persévérance, et votre esprit d’équipe

Vous êtes capable de travailler en autonomie et fournir un livrable de bout en bout

Vous êtes motivé(e) par l’usage des technologies du marché sur le déploiement et prêt à relever des défis techniques

Vous avez déjà des connaissances dans le domaine du devops

Avantages

En tant que futur(e) Worldliner, vous aurez la chance d'être au cœur du secteur mondial des technologies de paiement et de façonner la manière dont le monde réalise les paiements.

En plus de cela, vous allez également :

Faire partie d'une entreprise guidée par une forte volonté de faire le bien et reconnue comme l'une des 1 % des entreprises les plus durables dans tous les secteurs au niveau mondial.

Travailler avec des collègues inspirants et avoir la possibilité d'apprendre, de vous développer et d'accélérer votre carrière (accès à la plateforme de formation e-Learning ).

Vous bénéficierez également d’un large panel d’avantages, notamment :

  • Primes annuelles (fin d'année, vacances, participation et intéressement)
  • 32 jours de congés payés
  • Prise en charge transport en commun à hauteur de 50%
  • Comité d’entreprise très actif (Soirées, Voyages, Subventions culture et loisirs )
  • Participer à des évènements sportifs (Corporate Games, courses, )
  • Accord de télétravail
  • Restaurant d'entreprise subventionné
  • Mutuelle et prévoyance
  • Il y a plus de 30 jours
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