Coordinateur.rice Famille

À propos de nous

Bobigny : une ville en pleine transformation, tournée vers l'avenir !
Au cœur de la Seine-Saint-Denis, Bobigny est une commune en plein essor, avec plus de 50 000 habitants. Entre son riche patrimoine, son tissu économique solide et ses équipements publics innovants, Bobigny est une ville en pleine réinvention.
À seulement 10 km de Paris, Bobigny bénéficie d’une accessibilité optimale : A3, A86, métro ligne 5, tramway, et 3 futures gares du Grand Paris Express. Son réseau cyclable en développement, notamment le long du canal de l'Ourcq, en fait également une ville moderne et durable.

La Direction de la Démocratie Participative et Actions de Proximité de Bobigny favorise l’engagement citoyen et la participation active des habitants à la vie de la ville. Elle met en place des dispositifs de concertation et des actions de proximité pour impliquer les Balbyniens dans les décisions locales. Son objectif est de renforcer le lien social, d'encourager la coopération entre les citoyens et les institutions, et de répondre aux besoins spécifiques des quartiers en tenant compte des attentes des habitants.

Pourquoi rejoindre la Ville de Bobigny ?
• Un environnement dynamique : travailler au cœur d’une ville en pleine transformation, facilement accessible par les transports en commun (ligne 5 du métro, T1, GPE ligne 15).
• Des conditions flexibles et avantageuses : choisir son temps de travail (35 heures, 36h30 ou 38 heures), RTT, avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, remboursement des transports, télétravail partiel, restaurant inter-administratif).
• Un complément salarial : jusqu’à 1 400 EUR net par an en plus de votre rémunération.
• Accès à des activités sportives et culturelles : à prix réduits pour enrichir votre quotidien.
Bobigny, c’est plus qu’un lieu de travail, c’est un projet d’avenir auquel vous pouvez participer. Rejoignez-nous !

Mission

Rejoignez une équipe engagée pour faire vivre l’animation de la vie sociale à Bobigny !

La Ville de Bobigny, engagée dans la mise en œuvre de la politique publique de l’Animation de la Vie Sociale (AVS), recherche un·e Coordinateur·rice Famille pour renforcer l’accompagnement des familles sur les quartiers prioritaires Étoile/Grémillon et Pont de Pierre, au sein du Centre Social Joséphine Baker et de l’Espace de Vie Sociale Le Village.

Ce poste stratégique est au cœur de notre projet social, familial et intergénérationnel : vous serez moteur·rice dans la conception, la coordination, la mise en œuvre et l’évaluation du projet famille, en articulation avec l’ensemble des partenaires et des habitant·es du territoire.

Vos missions principales :

🔹 Élaborer et piloter le projet familles, en lien avec le projet social de la structure
🔹 Conduire une veille sociale et analyser les besoins des familles du territoire
🔹 Animer une démarche participative avec les familles, bénévoles, partenaires et collègues
🔹 Mettre en place des actions collectives favorisant le lien social, la parentalité, la citoyenneté
🔹 Développer et coordonner les partenariats locaux, institutionnels et associatifs
🔹 Évaluer l’impact des actions et contribuer aux bilans CAF (ACF) et autres rapports d’activité
🔹 Être une personne-ressource sur les problématiques familiales, sociales et éducatives

Profil

• Ayant une expérience confirmée dans la conduite de projets à destination des familles, en milieu associatif, institutionnel ou en collectivité

• Ayant une bonne connaissance des enjeux sociaux et éducatifs liés à la vie des familles et à la parentalité

• À l’aise avec la gestion de partenariats, le travail en réseau et les logiques de co-construction

• Capable de concevoir, coordonner et évaluer des actions en lien avec les besoins du territoire

• Dotée d’une bonne capacité rédactionnelle et d’organisation

• Apte à travailler en équipe, à impulser des dynamiques collectives et à mobiliser les habitant·es

Une formation dans le champ de l’action sociale, de l’animation, du développement territorial ou de la coordination de projet sera appréciée.