Chargé d'instruction des passeports et cartes nationales d'identités (h/f) 04761

Villiers-sur-Marne
Val-de-Marne, FR
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Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >

Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif

Adjoint adm. principal de 1ère classe

Adjoint adm. principal de 2ème classe

Rédacteur

Rédacteur principal de 1ère classe

Rédacteur principal de 2ème classe

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Descriptif de l'emploi Missions du poste :

Gérer les demandes de Cartes nationales d’identités (CNI) et des passeports.

Assurer l’accueil des usagers. Missions / conditions d'exercice Accueil physique et téléphonique des usagers

Identifier et gérer la demande et son degré d’urgence

Informer les usagers sur la réglementation en matière de CNI / passeports

Orienter le public vers les services ou organismes compétents

Accueillir le public avec amabilité, s’exprimer clairement

Recevoir les appels téléphoniques, reformuler les demandes

Gérer les situations de stress

Gestions des demandes de CNI / Passeports

Assurer les RDV de dépôts et remises des titres

Préparer les dossiers pour les RDV

Traiter les demandes de cartes d’identité, de passeports

Dans le cadre de la continuité de service, assurer des missions en lien avec le Service de l’état civil.

Assurer des permanences le samedi matin par roulement (un samedi sur deux)

Poste placé sous la responsabilité de la Directrice de la Réglementation Générale et sous l’autorité de la Directrice Générale Adjointe des Services en charge des affaires Sociales, Culturelles et de la Réglementation générale.

Profils recherchés Profil de poste :

Cadre d’emploi des Adjoints administratifs

Compétences et capacités requises :

Maîtrise des grands principes en droit civil filiation nationalité- autorité parentale

Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Logiciels métiers)

Discrétion Obligatoire

Rigueur et organisation, capacité d’adaptation au rythme de travail

Disponibilité et bonne qualité relationnelle

Rémunération et qualité de vie au travail :

Statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + prime annuelle

COS + piscine municipale gratuite pour les agents

Contribution à des nombreux groupes de travail transverses sur la base du volontariat

Restauration possible (tarif appliqué en fonction des revenus -repas préparés par notre cuisine centrale)

Congés ouverts pour la période du CDD de 6 mois : 12,5 Congés annuels + 7 RTT (37h30 hebdomadaires)

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap (aménagements de poste possible)

Politique de formation active, (individuelle et collective) évolution professionnelle.

Il y a 23 jours
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Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Placé(e) sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous serez chargé(e) de suivre et d’organiser le contrôle des travaux de voirie, éclairage public, réseaux divers et espaces verts...

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