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Responsable développement économique

Responsable développement économique

UnivoyageLyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France
Il y a plus de 30 jours
Salaire
21 000,00 € – 22 000,00 € par an
Type de contrat
  • Quick Apply
Description de poste

Univoyage, association d’éducation populaire :

Univoyage accompagne les personnes en quête de sens dans leur engagement pour l’écologie et la solidarité, à travers l’animation d’expériences collectives en itinérance.

L’association est fondée en décembre 2020 sous un statut loi 1901 à but non lucratif et d’intérêt général, et relève de la convention collective de l’animation, dite « ECLAT » .

Les activités principales sont la conception, la commercialisation et l’animation de trois offres :

  • Ateliers participatifs de sensibilisation pour écoles, entreprises, structures sociales et le grand public ;
  • Séminaires en itinérance sur les métiers de la transition pour écoles, entreprises et structures sociales ;
  • Séjours d’initiation à la découverte des bio-régions pour le grand public.

Contexte de l’offre :

Après trois années de prototypage de nos activités et la réalisation concluante en 2023 de plusieurs projets avec différents publics, formats, thématiques et territoires, l’association a fait la preuve de son concept et de sa mise en œuvre, et souhaite passer un nouveau cap dans le développement de ses activités.

Le présent recrutement a pour but de piloter, mettre en œuvre et ajuster au fur et à mesure la stratégie et les actions de développement de l’association en tant que première personne salariée, avec l’appui de bénévoles.

Vos missions

Mission : développer les activités de l’association

Avec le soutien des responsables de l’association, tu participeras au développement de l’association et de ses projets pour la saison 2023, en région Auvergne-Rhône-Alpes.

Ta mission consistera notamment à :

  • Consolider le modèle économique (75%) : commercialiser les offres, en particulier les séminaires auprès des écoles et entreprises, et obtenir des financements via la subvention et le mécénat ;
  • Coordonner la vie associative (15%) : recruter et encadrer une personne en alternance et deux personnes en Service Civique pour organiser et animer ensemble la vie de l’association et de ses partenaires : réunions plénières, Assemblée Générale, mobilisation et suivi des bénévoles et des équipes saisonnières ;
  • Développer une démarche d’évaluation de l’impact (10%) : produire un travail de R&D en action pour capitaliser sur les outils et méthodes susceptibles d’inspirer des formes émergentes de tourisme.

    • Vos compétences

    Profil : Développement et gestion associative et commerciale

    Expériences :

  • Requise : développement commercial et partenarial, recherche de financements ;
  • Souhaitée : engagement associatif, voyage à vélo.

    • Formations :

  • Niveaux bac +3 à bac +5 ;
  • Fonctions de responsable de structures, développement économique ;
  • Domaines de l’économie solidaire, du commerce équitable, de la gestion administrative.

    • Qualités :

  • Humaines : écoute, bienveillance, dynamisme ;
  • Professionnelles : autonomie, efficacité, polyvalence.

    • Compétences :

  • Transversales : expression orale et écrite, gestion de projet ;
  • Commerciales : développement commercial, recherche de financements ;
  • Managériales : management, gestion administrative.

    • La mission requiert un intérêt pour l’éducation et l’écologie populaire, le tourisme durable.

    Avantages

    Conditions : Contrat CDD à 80% (28h moyen / semaine) ;

    Rémunération 1 700 € brut mensuel pour 28 h annualisées et 42 jours de congés payés (2,5 jours par mois).

    Possible prise en charge des déplacements et repas à hauteur de 50 % dans le cadre de la mission.

    Durée et période : 2 016 h sur 18 mois entre Avril 2024 et Octobre 2025

    Le contrat doit commencer entre le 1er et le 30 avril 2024 et se terminer entre le 1er et le 31 octobre 2025.

    Le total des heures est réparti sur l’année d’après le plan de charge de la mission et le calendrier associatif.

    Modalités pratiques : travail hybride à Lyon et en Auvergne-Rhône-Alpes

  • Coworking et réunions à la Maison des Étudiants (Lyon 7) entre le lundi et le vendredi ;
  • Télétravail en autonomie sur la plateforme NextCloud de l’association (à distance) ;Déplacements chez les partenaires et pour les événements, dont soirées ou week-end ;

    • Rejoignez-nous pour accompagner l'engagement collectif en faveur de la transition à travers des voyages inspirants !