Electrotechnicien Itinérant sans Découchage - Longvic - Entre 28 et 33K€ H/F

QUI JE SUIS ET QUI NOUS SOMMES ?Bonjour ! Je m'appelle Mike : )Je suis consultant en recrutement senior chez Lynx-RH et j'aimerais me mettre à votre disposition dans votre recherche d'emploi, mais avant cela laissez-moi vous présenter brièvement qui nous sommes !Chez Lynx-RH, nous formons un réseau d'agences en franchise.

Notre priorité ? La qualité ! Suite à un premier coup de téléphone, vous serez convié à l'agence, si cela est nécessaire, pour que l'on puisse échange autour d'un café (pour ma part, ce sera une infusion).

Il est essentiel pour nous de comprendre votre personnalité afin de mieux répondre à vos attentes ainsi qu'à celles de nos clients.

Notre valeur ajoutée ? Elle réside dans notre accompagnement ! En tant que consultant spécialisé dans les domaines de l'ingénierie et de l'industrie, je serai votre interlocuteur exclusif.

Pas de Pierre, ni de Paul, ni de Jacques, juste Mike. Nous croyons fermement en cette approche, et notre objectif est simple : faire de votre rêve professionnel une réalité (même si je n'ai pas de pouvoirs magiques, je ferai de mon mieux pour vous aider).

POURQUOI RECOURIR A MES SERVICES ?Opter pour mes services, c'est s'offrir la chance d'ouvrir ces opportunités à l'intégralité de mes prospects et clients (+ de 200) dans l'industrie sur le département de la Côte-d'Or.

Chez Lynx-RH, je vous place au coeur du processus, en étant à l'écoute de votre projet professionnel pour le présenter directement à nos partenaires potentiels.

Je sais que la rédaction de candidatures spontanées peut être chronophage et parfois compliquée, mais ne vous inquiétez pas, je m'en occupe pour vous ! Un simple CV peut faire l'affaire, mais imaginez un CV qui prend vie dans un récit que je rédigerai spécialement pour vous - une approche bien plus percutante !Lorsque des entretiens seront planifiés, vous aurez la possibilité, si vous le désirez, de bénéficier de mes conseils au travers d'un coaching préalable.

Se présenter à un entretien n'est pas toujours simple, et une préparation adéquate peut faire toute la différence !Naturellement, une fois que nous serons en contact, ma boîte mail et mon téléphone seront toujours à votre disposition.

C'est mon rôle et ma responsabilité d'être là pour vous !Alors, conquis par l'ambition Lynx-RH et ce que je peux vous fournir ?

Faites-moi confiance, je suis là pour vous soutenir dans votre parcours professionnel !L'ENTREPRISE CLIENTEDepuis plus de 50 ans, notre client est spécialisé dans la réparation, la prestation de services, l'installation et la maintenance industrielle de systèmes d'entraînement et de machines tournantes, ainsi que dans les automatismes et la distribution de matériel électromécanique et électronique, tels que les moteurs, pompes, réducteurs, et variateurs.

POURQUOI NOTRE CLIENT RECHERCHE SUR CE TYPE DE POSTE ?La société cliente cherche à se développer et à conquérir de nouvelles parts de marché.

Alors ? prêt à les accompagner dans la conquête de nouvelles parts du marché industriel ?Vos missionsEn tant qu'électrotechnicien itinérant, vous occupez un poste central, sans découchage, sauf exceptions.

Sous la supervision du chef d'atelier, vous serez responsable de la maintenance des équipements électrotechniques chez les clients, avec un accent particulier sur la fiabilité et le bon fonctionnement de ces systèmes.

Votre travail se déroulera autour de deux axes principaux : la maintenance préventive et corrective, ainsi que l'amélioration continue des processus.

• Pôle Maintenance : Maintenance Curative : - Diagnostiquer et résoudre les pannes sur divers équipements électriques installés chez les clients, tels que les systèmes de contrôle, les moteurs électriques, les variateurs de vitesse, et les tableaux de distribution.
• Assurer une réparation rapide et efficace des équipements défaillants sur site afin de limiter les interruptions de production et minimiser les impacts chez les clients.

Maintenance Prédictive et Proactive : - Effectuer des inspections régulières et des tests de performance chez les clients pour détecter les signes avant-coureurs de défaillance des équipements.

• Mettre en place des programmes de maintenance prédictive, en utilisant des outils de surveillance avancée, pour anticiper les besoins en réparation et prévenir les incidents.
• Pôle Amélioration Continue : Optimisation des Processus : - Analyser les performances des équipements chez les clients et recommander des améliorations pour accroître leur fiabilité et leur efficacité opérationnelle.
• Participer à des projets visant à moderniser les installations électriques et à intégrer de nouvelles technologies pour répondre aux besoins évolutifs des clients.

Documentation : - Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées chez les clients et les recommandations pour les actions de maintenance futures.

Votre capacité à intervenir efficacement sur site, tout en maintenant une disponibilité pour les déplacements ponctuels, combinée à votre souci du détail et à votre engagement envers la satisfaction client, seront des atouts précieux pour assurer le succès du service électrotechnique.

CONDITIONS SALARIALESContrat : CDIItinérance / déplacements : Oui. Pas de découchages (ou exceptionnellement).Télétravail : NonHoraires de travail : En journéeRÉMUNÉRATIONSalaire : 28 à 33K€Avantages : tickets restaurant et véhicule de service.

PROCESS DE RECRUTEMENT1 - Un entretien avec le directeur de la structure cliente, voir un test technique.2 - Une proposition de collaborationProfil recherchéSavoir-faire : - Compétences Techniques : Vous devez démontrer une expertise dans le diagnostic et la réparation des équipements électrotechniques, ainsi qu'une compréhension approfondie des principes de fonctionnement des machines tournantes.

Polyvalence : La capacité à intervenir sur une variété d'équipements, allant des moteurs électriques aux réducteurs de vitesse en passant par les pompes industrielles et les ventilateurs, sera un atout majeur.

Vous devez être capable de vous adapter rapidement à différents types de machines et de faire preuve de polyvalence dans vos interventions.

Rigueur et Précision : Une grande rigueur dans l'exécution des tâches et une attention particulière aux détails sont essentielles pour garantir la qualité des interventions de maintenance.

Vous devez être capable de suivre des procédures strictes tout en étant capable de résoudre des problèmes de manière créative et efficace.

Savoir-être : - Autonomie : Vous êtes capable de travailler de manière autonome, avec un sens aigu de l'initiative et de la responsabilité.

Vous devez être capable de prendre des décisions éclairées et de gérer efficacement votre temps pour répondre aux exigences de maintenance dans les délais impartis.

Esprit d'Équipe : Bien que l'autonomie soit importante, notre client valorise également la capacité à travailler en équipe et à collaborer avec d'autres membres du personnel pour atteindre des objectifs communs.

Vous devez être un bon communicateur, capable de partager vos connaissances et de soutenir vos collègues lorsque cela est nécessaire.

Orientation Client : Notre client valorise un fort sens de l'orientation client chez ses électrotechniciens. Vous devez démontrer une attitude proactive dans la satisfaction des besoins des clients, en étant à l'écoute de leurs préoccupations et en leur fournissant un service de qualité.

La capacité à établir et à entretenir des relations positives avec les clients est donc essentielle pour garantir leur satisfaction et fidélité.

Diplôme et Expérience : - Diplôme Requis : BEP, Bac Pro ou BTS en électrotechnique (BTS CRSA par exemple ou en génie électrique).

Expérience Confirmée : Nous recherchons des candidats ayant au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de l'électrotechnique, démontrant ainsi une expertise et une maîtrise des compétences requises pour ce poste.

Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : 28000 € - 33000 € par an