Chef de projet Renouvellement Urbain h / f

Le développement du territoire et le bien-être de ses habitants vous tiennent à cœur ? vous souhaitez développer votre expertise sur des projets innovants et porteurs de sens. Intégrer Plaine commune, c’est rejoindre une collectivité « Plaine d’opportunités » !

Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l’un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d’une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985.

Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d’Ile de France.

L’EPT fédère les villes d’Aubervilliers, Épinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Île-Saint-Denis, , Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d’un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s’imposer comme une référence d’engagement collectif pour la transition écologique.

Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d’euros, Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie.

Nos missions couvrent des domaines variés tels que l’aménagement, l’habitat, l’urbanisme réglementaire, l’entretien des espaces publics, la collecte des déchets, les espaces verts, la lecture publique, les équipements aquatiques, la culture et le patrimoine, ou encore le développement économique local

Le Pôle Fabrique de la Ville Durable coordonne les politiques d'écologie urbaine, d'aménagement de l'espace public, d’urbanisme et de foncier. Il pilote des projets de rénovation urbaine, de requalification des espaces publics et de mobilité douce. Il coordonne également les politiques de l'habitat, notamment la lutte contre l'habitat indigne et l'encadrement des loyers.

Chef de projet Renouvellement Urbain Secteur La Courneuve (FH) Attachés territoriaux / Référence : P 2025 07 940 Lieu de travail : Saint-Denis (Siège)

La Direction de l’Habitat et du Renouvellement Urbain regroupe l’ensemble des compétences relatives à ces politiques publiques à l’échelle des huit villes de l’intercommunalité :

• Développer, piloter, animer et suivre les projets dans le cadre du Nouveau Programme National de Renouvellement Urbain (NPNRU).
• Concevoir et mettre en œuvre des mesures liées à la politique de l’habitat : Plan local de l’Habitat, requalification de l’habitat indigne, redressement des copropriétés dégradées, etc

Le Chef de projet pilote et coordonne les projets de renouvellement urbain sur un secteur donné à la Courneuve. Il assure le suivi administratif, technique et financier des projets, en collaboration étroite avec les partenaires institutionnels et locaux.

Ce poste exige une forte capacité de coordination, un sens du partenariat affirmé, ainsi qu’une réelle appétence pour la mise en œuvre de projets complexes, au croisement de l’urbain, du social et de la concertation citoyenne.

Activités principales

Pilotage des projets de renouvellement urbain

Accompagnement des projets

Membre de l’équipe projet, il participe à la réflexion et aux productions du collectif de la Mission RU et du Service Renouvellement Urbain autant que de besoin.

Activités occasionnelles

Parlons un peu de vous

Savoirs

Savoir-faire

Savoirs-être

Niveau d’étude : Master 2 ou équivalent

Spécialité : Aménagement du territoire et urbanisme, ingénierie urbaine et environnementale, sciences politiques ou administration publique, architecture ou paysagisme, économie et gestion urbaine

Expérience souhaitée : 2 à 4 ans minimum dans la gestion de projets complexes, préférablement dans les domaines de l’urbanisme, de l’aménagement du territoire ou du renouvellement urbain.

Secteurs : Collectivités territoriales, EPCI, SEM, bailleurs sociaux ou organismes publics liés à l’habitat

Vie au travail

Temps complet : 1607 heures annuelles

poste avec mobilité sur le territoire (réunions ponctuelles en soirée ou week-ends).

Vous bénéficiez de 15 jours RTT pour un forfait hebdomadaire de 37h30

Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine

Vos avantages

Déplacements domicile-travail

Vous bénéficiez d’un pool de véhicules et de vélos pour vos déplacements professionnels

Vous accédez à une politique sociale et de loisirs diversifiée (garde d’enfants, mutuelles, voyages,

billetterie…).

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Plaine Commune, c'est la promesse de :

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