Directeur(trice) des Services Techniques

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique >

Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Technicien principal de 1ère classe

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.

Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi DIRECTEUR(TRICE) DES SERVICES TECHNIQUES

Ville de 3500 habitants, dont la station de ski du Praz-de-Lys (7500 lits) à 1500 mètres

Commune touristique (10 000 / 20 000 habitants), Office du Tourisme 1ère catégorie, centre de vie au cœur de la Vallée du Giffre (zones commerciale et artisanale, collège de 400 élèves), à 10 km de Cluses et de la Vallée de l'Arve et des grandes stations de ski (Les Gets, Grand Massif, ), Membre de la Communauté de Communes des Montagnes du Giffre (CCMG) Missions / conditions d'exercice - Management des 3 services techniques (bâtiments- espaces verts - voirie) : gestion des priorités mensuelles et des aléas, contrôle de l’actualisation précise des tableaux de suivi (bâtiments, ) et des fiches chantiers

• Programmation, organisation (viabilité hivernale, ), contrôles fréquents sur le terrain (qualité, méthodes, optimisation des moyens, productivité, ), lancement cohérent des ordres de service et réception des travaux
• Approbation des bons de commande, devis et bons de livraisons selon procédure interne
• Marchés publics (en lien avec le DGS et la Comptabilité) : Élaboration des CCTP (DCE), gestion des rétro-planning, suivi et exécution, gestion des opérations de réception en lien avec les externes.
• Gestion du parc véhicules (VL, PL et engins) et des habilitations en liaison avec les chefs de service et référents
• Instruction des DICT (en lien avec une assistante)
• Contrôle de la rédaction des arrêtés (voiries et stationnement) (en lien avec une assistante)
• Suivi des ERP (Etablissement Recevant du Public) : diagnostic, registre de sécurité, suivi des vérifications périodiques,
• Participation aux recrutements, mise en œuvre d’entretiens professionnels d’évaluation,
• Participation à diverses démarches institutionnelles (Document Unique, ) et aux Commissions, relations avec la CCMG et le délégataire (eau et assainissement) Profils recherchés Profil recherché :
• Bonnes connaissances techniques (bâtiment, travaux publics, réseaux et voiries), du secteur public et des Réglementations, autres connaissances connexes appréciées (aménagement et urbanisme)
• Capacités d'encadrement et de travail en équipe
• Capacité d'initiative, autonomie
• Réactivité et anticipation
• Capacité d'analyse et de programmation (gestion des priorités), rigueur, force de proposition
• Disponibilité (municipalité : 1 soir / semaine)
• La connaissance des logiciels AutoCAD et InfoTech serait appréciée
• Expérience souhaitée sur un poste similaire public (Technicien catégorie B) ou privé (conducteur de chantier, )
• Permis B indispensable
Il y a 29 jours