Directeur(trice) Général(e) et Administratif(ve)

Détails de l'offre

Famille de métiers Pilotage > Direction générale Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Attaché principal
Directeur (grade en extinction)
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon profil Descriptif de l'emploi DIRECTEUR(TRICE) GENERAL(E) ET ADMINISTRAF(VE)

Communauté de Communes des Ballons des Hautes Vosges (CCBHV)
Poste basé à Le Thillot (88)

La Communauté de Communes des Ballons des Hautes Vosges recrute un(e) Directeur(trice) Général(e) et Administratif(ve) pour piloter l'ensemble des fonctions financières, ressources humaines et administratives de l'intercommunalité. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité de la DGS, vous serez chargé(e) de :
*Superviser et planifier la gestion financière de la collectivité : préparation et exécution budgétaire, suivi des marchés publics, analyse financière, prospective.
*Coordonner et planifier la gestion des ressources humaines : recrutement, formation, suivi des carrières, dialogue social.
*Encadrer de manière prospective les services administratifs : organisation des services, suivi des dossiers transversaux, veille juridique.
*Assurer un rôle de conseil stratégique auprès des élus et de la direction générale, en lien avec les projets du territoire.
*Mettre en place la planification annuelle et mensuelle des dossiers à gérer par les services dans le cadre de travaux préparatoires ou de travaux postérieurs aux dates structurantes de la collectivité. Profils recherchés -Formation supérieure (droit public, finances publiques, management public...).
-Expérience confirmée dans une fonction de direction au sein d'une collectivité territoriale ou structure publique.
-Solide maîtrise des finances publiques, du fonctionnement des collectivités locales et du droit public.
-Capacités managériales, sens du service public, rigueur et esprit d'initiative.