Chef de projet électrique photovoltaique F/H/X

Job description

Rejoignez notre équipe en tant que chef.fe de projet électrique photovoltaique et contribuez à l'excellence opérationnelle de notre entreprise.

Mettez à profit votre expertise en analyse et en stratégie pour résoudre des défis complexes et fournir des solutions efficaces à nos clients.

Faites partie d'une équipe dynamique et professionnelle, prête à relever les défis de l’industrie technologique.

Vos responsabilités :

• Développer des plans détaillés pour les installations électriques des systèmes photovoltaïques, y compris la disposition des panneaux solaires, le dimensionnement des câbles, les schémas électriques.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, les sous-traitants électriques, les installateurs et d'autres parties prenantes pour assurer la cohérence et la conformité des aspects électriques du projet.
• Superviser l'exécution des tâches électriques, gérer les délais, les ressources et les coûts, et s'assurer que le projet est mené à bien dans les délais impartis.
• S'assurer que les installations électriques respectent les normes de sécurité, les réglementations locales et les codes du bâtiment.
• Coordonner les tests électriques, la mise en service des équipements et la résolution des problèmes électriques éventuels.
• Maintenir des dossiers précis et complets sur les aspects électriques du projet, y compris les plans, les schémas, les rapports d'inspection.

Vos qualifications :

• Au moins 6 ans d'expérience en gestion de projets de construction, avec une expérience spécifique en gestion de projets photovoltaïques en France.
• Compétences électriques : Une connaissance approfondie des réglementations électriques, telles que la 17e édition des réglementations électriques.
• Une expérience pertinente en gestion de projets et opérations photovoltaïques, en particulier dans le domaine des installations électriques.
• Capacité à lire et comprendre les conceptions électriques, les schémas et les plans techniques.

Nos avantages :

• Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).
• Transports pris en charge à 50%.
• Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,5 € par jour.
• Carte restaurant d'une valeur de 9 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €.
• Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
• Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
• De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
• Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
• Participation et intéressement.
• Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.

Et votre salaire ? Il dépendra de votre profil et de vos compétences, mais nous proposons une rémunération fixe compétitive en accord avec le marché, évolutive au fil de votre carrière chez nous.

Nous sommes une société indépendante qui valorise :

• L'agilité : évoluez dans un environnement flexible, dynamique et stimulant.
• L'international : profitez d’échanges internationaux au quotidien et de nombreuses opportunités de mobilité en France et dans plus de 60 pays.
• L'intrapreneuriat : impliquez-vous dans des sujets connexes ou développez votre propre Business Unit.
• Un management à l'écoute : avec un nombre restreint de consultants, votre manager s'adaptera à votre profil et vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel.

Toujours pas convaincu.e ? Parce que nous avons à cœur de mettre du sens dans nos actions quotidiennes, Mantu s’engage dans une dynamique RSE (réduction de notre empreinte carbone, collaboration avec diverses associations, politique de diversité et inclusion).

Amaris Consulting s’engage à promouvoir la diversité au sein de ses effectifs et à créer un environnement de travail inclusif.

Nous étudions les candidatures de toutes personnes qualifiées, indépendamment de leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou toute autre caractéristique.

Une attention particulière sera portée aux candidats en situation de handicap.