AIDE A DOMICILE (H-F) en Valromey

Description du poste

AIDE A DOMICILE (H-F) – Secteur Champagne en Valromey

MISSIONS

L’ADMR de Champagne en Valromey, vous invite à rejoindre son équipe en tant qu’Aide à Domicile sur son secteur.

Vous serez amené(e) à :

Réaliser diverses activités liées à l’entretien, l’amélioration du cadre vie et des activités administratives simples.

Assister les personnes dans les actes ordinaires et / ou essentiels de la vie quotidienne.

Réaliser de la garde d’enfants de plus de 3 ans.

Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires.

Les avantages de L’ADMR :

Une flexibilité des horaires et d’un emploi proche de votre domicile .

Une mise à disposition possible d’un véhicule de service ainsi qu’une carte carburant ou l’indemnisation des kilomètres.

Une équipe encadrante disponible et à votre écoute .

Des possibilités d’évolution et de formations professionnelles proposées.

Une rémunération évolutive en fonction de l’ancienneté dans le secteur de la branche de l’aide à domicile.

Prévoyance et mutuelle d’entreprise avec participation de l’employeur.

Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux)

L’aide au logement

L’accession à la propriété

Profil recherché

PROFIL

Vous faites preuve d’autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ?

Vous n’êtes pas diplômé(e) ? L’ADMR se charge de vous former !

Débutant(e) accepté(e) – Une 1ère expérience professionnelle est un plus .

Permis B indispensable (accompagnement et aide aux courses)

CONDITIONS

Type de contrat :

CDD à pourvoir dès que possible

Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)

Filière : intervention

Catégorie : Employé(e)

Durée : CDI de 30 h (suivant le profil candidat).

Salaire : 11,88€ Brut / Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat.

Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés.