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Pilote de ligne de production (H/F)

ES RECRUT
Pau, Nouvelle-Aquitaine, France
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.

Entreprise :

ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats.

La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise.

Retrouvez nous sur

Description du poste :

ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats.

La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise.

Notre client est une société internationale, implantée depuis plusieurs années dans le secteur industriel local. Des valeurs fortes d'entraides, d'équipes et de qualité sont essentielles pour respecter leur engagement auprès de leur client.

Dans le cadre d'une augmentation de l'effectif, nous recherchons pour un poste en CDI situé sur l'agglomération Paloise (64), un Pilote de ligne d'Extrusion en 5x8 F / H.

Le poste :

Sous la responsabilité du Responsable d'Unité, vous rejoindrez une équipe d'une petite dizaine de personnes répartie en cinq équipes de 2 personnes en production ainsi qu'une équipe en maintenance de 2 personnes.

Vous assurerez en binôme avec votre Team Leader la production et garantirez la qualité des produits durant la phase de fabrication.

Vous intégrerez un rythme en 5x8 7 jours sur 7, en équipes successives, avec le rythme suivant : 2 jours du matin (5h / 13h), 2 jours d'après-midi (13h / 21h), 2 jours de nuit (21h / 5h) et 3 jours de repos.

Vos missions quotidiennes se déclineront de la manière suivante :

Le contrôle qualité et le contrôle visuel derrière machines (50% du temps)

Garantir la qualité du produit tout en suivant et respectant les consignes d'hygiènes et de sécurité (règles de cohabitation Chariots / Piétons et port des EPI)

Procéder aux autocontrôles, les enregistrer selon les procédures en vigueur dans le logiciel SAP et signaler les écarts à votre binôme

Identifier et localiser les produits non conformes et alerter la personne désignée

Effectuer le contrôle visuel en sortie des machines d'extrusion

Suivre et alerter en cas de niveau de broyé trop haut

Le nettoyage (20%)

Maintenir le rangement et la propreté de l'ensemble des équipements

La maintenance et outil de production (10%)

Effectuer la maintenance préventive et corrective de niveau 1 avec votre binôme

Savoir arrêter les machines et / ou expulser les produits non conformes

Savoir relancer une testeuse et une redresseuse après une alarme

L'aide au remplacement de format (10%)

Aider votre binôme à changer de format de production (2 formats différents sur site)

Description du profil :

Issu(e) d'une formation minimum BEP Electrotechnique, vous avez une première expérience de pilote de ligne de production et avez envie de découvrir un nouvel environnement industriel.

Vous avez déjà effectué la maintenance de premier niveau et connaissez les règles de base de sécurité et d'hygiène. Une habilitation électrique B1BC sera appréciée.

Vous devez être à l'aise en informatique pour utiliser le logiciel SAP.

Ce travail posté en binôme nécessite une véritable assiduité. En effet sans votre présence, le site de production sera à l'arrêt, votre binôme ne pourra pas réaliser ses missions tout seul.

Ce travail en duo nécessite d'apprécier le travail d'équipe et une forte écoute pour aligner vos pratiques et vous alerter en vue de tenir une production de qualité.

Méthodique et autonome, vous devrez savoir faire preuve d'initiative en vue de maintenir l'efficience permanente du processus de production.

Votre salaire fixe sera de 1890 euros bruts mensuel. Vous bénéficierez des horaires majorés à 40% de nuit et à 100% pour la nuit du dimanche.

Votre package comprendra un intéressement aux résultats de production qualité versé trimestriellement pour un montant annuel de 1,5 mois de salaire en fonction des résultats collectifs, une prime d'habillage et une prime de participation aux bénéfices.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

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