Adjoint au chef du service- accueil et surveillance- musée de Trianon (h/f)

A propos du poste

MISSIONS PRINCIPALES Placé(e) sous l’autorité du chef (f/h) de service de l’accueil et de la surveillance du musée des châteaux de Trianon, l’adjoint(e) assure l’encadrement hiérarchique et technique des équipes de jour/nuit. ACTIVITES PRINCIPALES-Encadrer des chefs d’équipe, responsables de secteur et agents postés-Ajuster les plannings prévisionnels préparés par le bureau des plannings en fonction de l’effectif présent et des activités-Mettre en places, gérer et assurer le suivi quotidien des différents types de rondes de jour comme de nuit (intérieures, extérieures) à l’aide de l’outil de gestion de Ronde - GUARDTEK-Organiser l’activité quotidienne du service selon les événements (visites privées, chantiers, anomalies techniques, interventions d’entreprises extérieures, -Assurer le suivi des demandes de travaux (demandes SAMFM)-Participer à l’établissement des consignes générales et particulières-Rédiger des consignes temporaires-Contrôler l’application des consignes relatives à l’accueil du public, à la sûreté et à la sécurité incendie,-Vérifier les dispositifs techniques relatifs à la sécurité et à la sûreté (contrôle d’accès, protection des décors et collections ainsi, sécurité des -Gérer des situations particulières avec le public-Faciliter l’intervention des secours ou des services de police en cas de nécessité-Effectuer les évaluations professionnelles des agents-Participer au recrutement, l’accueil et la formation des personnels occasionnels ou saisonniers Liaisons hiérarchiques : Rattachement hiérarchique direct à la cheffe du service de l’accueil et de la surveillance du musée et des châteaux de TrianonLiaisons fonctionnelles : En lien avec le personnel du service

A propos du profil recherché

Compétences techniques-Maîtrise des outils informatiques-Environnement Monuments Historiques-Connaissance du règlement de visite-Expérience en matière d’encadrement-Sens du service public Savoir-faire-Réactivité et disponibilité-Organisation et rigueur-Aptitude de travail en équipe-Confidentialité Savoir-être-Expérience et goût de l’encadrement-Rigueur et diplomatie-Aisance relationnelle et qualité d’accueil-Disponibilité et discrétion Conditions particulières d'exercice :-Travail de WE,-Déplacements hors du service (dans l’enceinte de l’établissement, hors établissement, usage fréquent d’,-Contact public ou relationnel intense. Spécificités du poste Rémunération des contractuels : selon grille du cadre de gestion de l’établissement (Groupe emploi 2) + part variable selon manière de servir.Rémunération des titulaires : selon grille de la Fonction publique (Groupe RIFSEEP 1) + complément indemnitaire annuel selon manière de servir. COMMENT CANDIDATER ?Envoi des candidatures (CV + Lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet dans la rubrique Offres d’emploi avant le 16/11/24ouPar courrier à : Séverine Duroselle, directrice des ressources humainesÉtablissement public du château, du musée et du domaine national de Versailles1 rue de l'indépendance Américaine – RP 834 – 78000 Versailles Cedex.