Cadre de santé (H/F)
Entreprise :
Pour faire vivre ses services publics, la Ville de Paris recrute tous les ans 2 500 agent·es dans 300 corps de métiers, avec ou sans diplôme ou qualification, avec ou sans concours, avec ou sans expérience professionnelle.
Alors pourquoi pas vous ?
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Description du poste :
La Ville de Paris recrute 20 Cadres de santé - p uéricultrices (F / H). Les postes sont principalement à pourvoir au sein de la Direction des Familles et de la Petite Enfance.
Vous serez amené dans ce cadre, à assurer la direction de l'un des 400 établissements d'accueil parisiens de la petite enfance.
Vos principales missions à la Direction des Familles et de la Petite Enfance :
Favoriser un environnement d'accueil de qualité , sûr et bienveillant pour les enfants et leurs familles.
Encadrer et coordonner une équipe pluridisciplinaire
Concevoir, mettre en œuvre et développer le projet pédagogique ou le projet de service
Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles dans le processus de parentalité
Participer aux actions de la collectivité en faveur de la petite enfance (égalité fille-garçon, lutte contre les perturbateurs endocriniens, alimentation bio, promotion des métiers de la petite enfance )
Assurer la gestion budgétaire et financière de la structure
Quelques postes sont également à pourvoir au sein de la Direction de la Santé Publique où vous pourrez assumer des fonctions de responsable de centre PMI.
La rémunération brute mensuelle est de l'ordre de 2800€ en début de carrière (traitement, indemnités, prîmes).
En fonction de l’organisation des services, vous pouvez télétravailler une journée par mois
MODALITÉS DE RECRUTEMENT : ce recrutement par concours est organisé par la Ville de Paris. Les inscriptions sont ouvertes du 13 mai au 21 juin 2024.
AVANTAGES à travailler dans une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement :
- 58 jours de repos par an (27 CA et 31 JRTT) ;
- Un travail qui a du sens et participe au service public ;
- Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ;
- Des projets pédagogiques variés et ambitieux ;
- Une École des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ;
- Accès gratuit à de nombreux équipements sportifs et culturels de la Ville de Paris (https : / / www.paris.fr / services) ;
Offres loisirs de l'AGOSPAP ( ).
Description du profil :
Conditions de diplômes ou d’ancienneté dans la fonction publique (pour les détails, consulter la brochure du concours )
Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique
Capacités de management et d’encadrement d’équipe
Compétences pour mettre en œuvre la réglementation en vigueur concernant la petite enfance
Capacité d’écoute et de communication
Rigueur