ASSISTANT SOCIAL H/F - (CDI)

Le Centre Hospitalier de Bligny, établissement privé d’intérêt collectif, est spécialisé dans la prise en charge des patients polypathologiques et des maladies chroniques.

Depuis plus d’un siècle, la volonté d’humaniser le soin est inscrite dans l’ADN du Centre Hospitalier de Bligny. Une humanité au service de l’excellence, que nous cultivons jour après jour grâce à une médecine bienveillante et attentive, proche de nos patients et de notre territoire.

Situé dans l’Essonne, au cœur d’un immense parc boisé de 85 hectares, Bligny est à 35 km au sud de Paris, à 15 mn des Ulis et à proximité des axes A10, N20 et N118.

Nous proposons des courts séjours, et des soins médicaux et de réadaptation :

- un secteur de COURT SÉJOUR de médecine de 126 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, dermatologie, diabétologie, médecine polyvalente, oncologie, pneumologie, soins intensifs – réanimation et soins palliatifs,

- un secteur de SOINS DE MEDICAUX ET DE RÉADAPTATION de 224 lits d'hospitalisation complète et 12 places d'hôpital de jour autorisés en cardiologie, hématologie, maladies infectieuses, oncologie, pneumologie, sanatorium, gériatrie et polyvalents.

Au sein du Service Social composé de 6 assistantes sociales, vous intervenez dans la prise en charge sociale de nos patients.

Vos missions :

· Informer les patients et leur famille de leurs droits

· Evaluer sur un plan administratif, social et familial les situations spécifiques rencontrées

· Mettre en œuvre les démarches adaptées en coordination avec l’équipe médicale et paramédicale

· Constituer l’ouverture des droits

Diplôme d’état d’assistant de service social

Expérience souhaitée dans la prise en charge de parcours patients dans le secteur hospitalier.

Vous savez faire preuve d’organisation et d’empathie. Doté(e) de qualités relationnelles et d’adaptation, vous savez travailler en équipe.

Statut et rémunération :

Convention Collective CCN51 avec reprise d'ancienneté (salaire brut annuel en fonction de l'ancienneté compris entre 30 500 et 39 800)

Horaires : Temps plein : 36h par semaine du lundi au vendredi à temps plein avec ½ journée libérée ou Temps partiel à définir ensemble

Poste à pourvoir dans le cadre d’un CDI à temps plein ou à temps partiel

Nos avantages :

L’environnement de travail !

Un environnement de travail exceptionnel

• Une expérience professionnelle dans un hôpital à taille humaine, reconnu pour sa qualité de soins.
• Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation
• Parcours d'intégration à votre arrivée adapté à vos besoins
• Un Plan de Développement des Compétences pluriannuel
• Des locaux agréables
• Matériel de pointe et équipements mis à disposition de nos patients et équipes
• Salle de sport et théâtre sur place
• Restauration : restaurant d'entreprise et cafétéria
• Nombreuses activités en faveur de la Qualité de Vie au Travail proposées
• Salle détente disponible 24/24 et 7J/7

Mais aussi ...

• Parking gratuit aux pieds du service
• Un Comité Social Entreprise avec de nombreux avantages (tarifs préférentiels pour vos loisirs, chèques vacances...)
• Mutuelle avantageuse, retraite complémentaire et prévoyance
• Prime d’intéressement

L'équilibre vie professionnelle / vie personnelle :

• Crèche d'entreprise sur place sous réserve de disponibilités

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.