Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Ingénieur principal
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient.
Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Management Oui Descriptif de l'emploi Sous l’autorité du Directeur des Services Techniques, le Chargé de travaux / subventions participe à la définition des projets de la collectivité et met en oeuvre les orientations des stratégies d'aménagement et de gestion de la collectivité.
Il apporte un soutien au Directeur des Services Techniques pour le pilotage managérial, administratif, financier et juridique de son secteur Missions / conditions d'exercice ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Seconde le Directeur des Services Techniques dans ses missions au quotidien
- Coordonner les activités des services placés sous sa responsabilité
- Encadrer, coordonner, animer, le service des bâtiments : gros projets, sécurité incendie, accessibilité, optimiser la consommation des fluides et énergies : relation avec les concessionnaires, recherches subventions...
- Proposer et participer à la programmation annuelle des travaux
- Veiller à l'optimisation des financements des travaux
- Coordonner et veiller à la bonne exécute le Plan Pluriannuel d'investissement
- Superviser la rédaction des pièces techniques des marchés
- Gérer les relations contractuelles avec les prestataires
- Assurer une veille juridique et règlementaire en matière de sécurité et accessibilité, développement durable
MISSIONS :
- Montage des dossiers de subventions de travaux (voirie / éclairage public / travaux bâtiments) avec les référents
- Montage et coordination des marchés de voirie / éclairage public / travaux bâtiments et suivi du budget
- Elaboration et suivi des plannings annuels des travaux voiries et travaux bâtiments de la commune
- Elaboration et suivi des projets communaux de réseau pluvial (canalisations, fossés),
- Assure le pilotage des travaux dans le cadre des marchés d'entretien
- Elaboration et suivi des projets communaux et coordination des actions
- Montage des marchés de maîtrise d'œuvre
- Rédaction des éléments techniques des DCE dans le cadre des appels d'offres
- Analyse des offres
- Aménagement / Urbanisme
- Référent technique communal en matière de projets d'aménagements (outils, procédure, etc..)
- Participation à l'instruction des permis de construire complexes sur les points techniques
- Gestion des contrats énergétiques
- Suivi du marché de chauffage
- Analyse des gains potentiels en dépenses de fonctionnement (harmonisation des contrats, propositions de travaux d'amélioration de l'existant, changement des installation)
- Suivi des contrats de fourniture énergétique
- Suivi et analyse des factures
- Interlocuteur avec les fournisseurs d'énergie (eau, gaz, électricité)
PARTICULARITÉS : Travail en bureau Déplacements fréquents
Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public Profils recherchés COMPETENCES REQUISES :
- Management du personnel
- Connaître le fonctionnement d'une collectivité territoriale et des marchés publics
- Réglementation de sécurité incendie et d'accessibilité
- Capacités managériales
- Conduite de projets
- Capacités à gérer les urgences et les priorités
- Capacité à communiquer et à négocier
- Savoir gérer les conflits
- Avoir le sens de l'organisation
- Avoir une capacité d'écoute
- Être rigoureux et avoir la faculté de l'adaptation
- Disponible et réactif
- Esprit de synthèse dans la coordination et dans la gestion des différents services
ÉTUDES DIPLÔMES : Formation technique de niveau ingénieur ou technicien
EXPÉRIENCE SOUHAITÉE : 2 à 5 ans - expérience confirmée sur des fonctions similaires
Chargé de Déploiements d'Outils Digitaux CDI Pont Saint Esprit 30 H/F
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique avec la mise en place d'installations d'énergie plus économes et respectueuses de l'environnement et devenez notre prochain :Chargé(e) de déploiements d'outils digitaux - CDI - Pont Saint Esprit H/FRattaché(e) au Responsable d...
Chargé d'études prix - TP / Ingénieur (H/F) - Carpentras - CDI
Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vos principales missions seront les suivantes :\n - Analyser les pièces des dossiers d'appel d'offre pour préparer l'offre financière et technique,\n - Participer à l'élaboration des méthodes et des procédés de réalisation,\n - Réaliser les métrés et vér...
Chargé de projet (H/F)
En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Il/Elle assiste l'animateur de réseau dans la mise en projet et l'anima...
Chargé(e) de missions « ressource en eau, zones humides et espèces exotiques envahissantes »
Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Management Non Descriptif de l'emploi Le Syndicat Mixte Asse Bléone recrute, pour la rentrée de septembre 2024, un ou une chargé(e) de missions « ressource en eau, zones humides et espèces exotiques envahissantes ». Animation des instances de ges...
Alternance (1 an ou 2 ans) - Chargé de parcours innovants (F/H) - Paris
Au-delà de son métier d’assureur, CEGC et ses collaborateurs cultivent une grande capacité d’écoute et de compréhension des problématiques de ses clients, pour anticiper les évolutions de leurs métiers et de leurs marchés tout en répondant aux enjeux d’un développement responsable. Au sein de la dir...
Technicien.ne traitement de l’eau potable (électrotechnique et/ou électromécanique) en charge de l’entretien et de la maintenance d’usine d’eau
Assurer la gestion et l’étalonnage des capteurs d’analyse, assurer la gestion et le paramétrage de la télégestion et être force de proposition en vue d’améliorer le fonctionnement des stations. Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Management Non Descriptif de l'emploi Loire Forez ag...
ALTERNANCE - Chargé de projets événementiels - Diversité & Inclusion H/F
Gérer des impératifs divers : réservation des salles, l’audiovisuel, et orateurs internes & externes ; identification et gestion des prérequis techniques et matériels ; préparation des supports de communication (invitations, posts réseaux sociaux…) etc. Créatif et curieux- Organisation et capacité à...
Hennessy - Stage - Chargé de développement RH (HF)
Vous travaillez sur un rythme de jours par semaine (vendredis après-midi non travaillés) et vous intégrez la belle communauté des stagiaires et alternants de la Maison (+ de 100 par an)|Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Hennessy s'engage chaque jour en faveur de l’inclusion et de l'e...
Chargé de mission ouvrages hydrauliques (H/F)
Participation aux travaux sur les cours d'eau et les milieux aquatiques en lien avec les retenues des ouvrages (restauration et entretien du lit, des berges et de la ripisylves). Elaboration et conduite technique et administrative des projets (dossiers techniques, réglementaires et financiers, plann...
ALTERNANCE - Juriste Chargé de Droit de la concurrence - F/H
Membre du département droit de la concurrence, composé d'un responsable, de deux juristes référents, de cinq juristes et de deux à trois. Assurer une mission de veille en matière de droit de la concurrence au bénéfice des juristes qui assurent le soutien opérationnel. Un accompagnement individualisé...